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Contatta direttamente le scuole - Confronta 16 Master in Discipline scientifiche  (MSc) in Gestione internazionale delle Risorse umane 2023

16 MSc Programmi in Gestione internazionale delle Risorse umane 2023

Panoramica

Ruoli di leadership nella gestione delle risorse umane richiedono familiarità con ambienti multiculturali in cui si riferiscono allo sviluppo, avanzando, e in rapida evoluzione delle economie. Un Master in International Human Resources Management fornisce ai laureati gli strumenti per affrontare le strategie contemporanee di gestione, sfide politiche e maggiori regolamentazioni in una varietà di impostazioni globali.

Che cosa è un Master in International Human Resources Management? Questo programma di Master of Science (MSc) è unico in quanto enfatizza il ruolo di leadership nella disciplina delle risorse umane (HR) e l'ambiente in cui operano le aziende globali e gestiscono imprese multinazionali. Esso fornisce una conoscenza approfondita del business internazionale, concentrandosi sulle strategie HR emergenti. Questo fornisce agli studenti gli strumenti per sostenere la comprensione e la conoscenza necessarie per sviluppare le abilità di facilitazione.Oltre al curriculum di base completo, gli studenti acquisiscono conoscenza in sociologia, politica comparata, psicologia e diritto commerciale in cui si riferiscono al rapporto di lavoro e la politica internazionale delle risorse umane. Gli indirizzi di laurea specialistica e fornisce soluzioni per una vasta gamma di sfide che attendono responsabili delle risorse umane di lavoro a livello globale, fornendo una copertura approfondita di una miscela di temi attuali come la strategia delle risorse umane, benefici, work-life balance, la diversità e le prestazioni dei dipendenti e lo sviluppo.

Vantaggi del programma includono lo sviluppo di una solida base HR e una visione completa di come il campo si è sviluppata a livello internazionale. Gli studenti affrontano le sfide della gestione a livello globale persone attraverso l'uso di tecniche di leadership avanzate e metodi della politica di business, che vengono spesso utilizzati immediatamente su di loro apprendimento.

Il curriculum è di un anno di lunghezza, con un'ampia variazione di tasse e contributi a seconda del programma individuale. Gli studenti interessati a questo programma dovrebbe valutare le diverse opzioni e scegliere quello che meglio si allinea con i loro obiettivi professionali, personali e finanziari.

Dopo la laurea, gli studenti successo sicuro ruoli di leadership nelle relazioni internazionali di lavoro, gestione delle risorse umane, sviluppo organizzativo, sviluppo dei dipendenti, personale, retribuzione e benefit, e di ricerca.

Esistono opportunità per il completamento di questo programma sia on-campus o in linea. Indipendentemente da quale formato studenti scelgono, molti programmi di apprendimento virtuale offrono un accesso pieno e aperto agli altri membri della classe tramite chat, forum di discussione, e tutorial virtuali.Cerca il tuo programma qui sotto e contatta direttamente l'ufficio di ammissione della scuola di vostra scelta compilando il modulo di piombo.

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