Master of Science in Business Administration con specializzazione in gestione e organizzazione delle persone
Lucerne, Svizzera
DURATA
3 up to 8 Semesters
LINGUE
Inglese
RITMO
Tempo pieno, Mezza giornata
SCADENZA DELLA DOMANDA
31 Oct 2024
LA PRIMA DATA DI INIZIO
Feb 2025
TASSE UNIVERSITARIE
CHF 800 / per semester *
FORMATO DI STUDIO
Nel campus
* tassa di studio semestrale, tassa di iscrizione: CHF 250
Introduzione
La domanda di esperti organizzativi e di gestione delle persone qualificati e strategicamente orientati è in aumento a causa della rapida trasformazione di molti settori. Il nostro mondo del lavoro sta cambiando, e cambia velocemente. Molte funzioni stanno scomparendo completamente, mentre se ne stanno creando di nuove. Il divario tra le competenze che le persone hanno e le competenze necessarie per i lavori di oggi e di domani è una delle questioni più urgenti del nostro tempo.
Con una specializzazione in gestione e organizzazione delle persone, sarai in grado di avviare, progettare e accompagnare con successo processi aziendali strategicamente importanti e complessi nella gestione delle risorse umane (HRM), nella leadership e nello sviluppo organizzativo. Il programma di questo master interdisciplinare combina conoscenze fondate e orientate alla pratica con comprovate competenze applicative. I moduli elencati di seguito costituiscono la base per lo sviluppo delle competenze:
- Gestione delle persone e trasformazione digitale
- Gestione strategica delle persone e futuro della leadership
- Sviluppo di capacità creative e innovative
- Apprendimento collaborativo e sviluppo organizzativo
- Competenze psicologiche per un ambiente di lavoro flessibile e agile
- Prospettive globali delle risorse umane
Il Master consecutivo in Business Administration è orientato al futuro, i contenuti di studio corrispondono alle esigenze e alle aspettative delle aziende in un mondo in continua evoluzione, interconnesso e sempre più digitale. Questo Master combina gli ultimi approcci economici, psicologici e sociologici nel campo dell'organizzazione e delle risorse umane ed è caratterizzato da un alto livello di applicazione. La progettazione dei processi di gestione delle persone è intesa come un compito creativo e imprenditoriale. Allo stesso tempo, vengono esaminati criticamente anche gli effetti delle nuove tecnologie e degli sviluppi sociali sul mondo del lavoro di domani.
Entusiasmanti percorsi di carriera sono aperti non solo a livello operativo e strategico nello sviluppo organizzativo e nelle risorse umane. Il maggiore PMO consente inoltre ai laureati di svolgere impegnativi compiti specialistici e gestionali nel campo dello sviluppo aziendale. I laureati assumono funzioni chiave come generalisti per lo sviluppo organizzativo, l'apprendimento e lo sviluppo, il supporto del personale e la consulenza. Ma anche le professioni specializzate nella gestione delle persone come il reclutamento e l'employer branding, la gestione dei talenti o l'esperienza dei dipendenti sono aperte a loro. E, naturalmente, anche un dottorato è un'opzione promettente.
Anche i laureati del Master della Lucerne School of Business si sono dimostrati eccezionali fondatori di start-up.
Il Master in Business Administration con Major People Management and Organization (in inglese) si terrà per la prima volta nell'autunno 2022.
Durata degli studi
- Programma di studio regolare: 4 semestri
- Programma di studio esteso: 6 - 8 semestri
- Studiare in 3 semestri possibili: per gli studenti che vogliono completare i loro studi in tre semestri, abbiamo messo insieme un nuovo programma. Questo programma è intensivo e può essere completato con l'attività professionale del 20-30%.
- L'occupazione fino a un lavoro a tempo parziale è possibile in combinazione con il programma di studio.
- Per gli studenti internazionali: il carico di lavoro di studio richiede un impegno di 25 ore di contatto settimanali (lezioni frontali, esercizi di lavoro di gruppo, progetti)
Accreditamenti
Galleria
Ammissioni
Esito del programma
Profilo laureato
I laureati del Major in People Management and Organization saranno ben preparati per una carriera in tutte le aree della gestione delle persone e della trasformazione organizzativa. Saranno ben dotati di un background pratico e pratico per sviluppare organizzazioni in tutti i settori.
- Allo stesso tempo, hanno completato una formazione universitaria scientificamente solida e orientata all'applicazione a livello di Master di 90 crediti ECTS.
- Le loro conoscenze e abilità consentono loro di familiarizzare rapidamente con tutti gli aspetti della gestione delle persone e dei processi di trasformazione.
Opportunità di carriera
Campo di attività
I laureati possono proseguire la loro carriera in funzioni chiave come:
- Specialisti per la trasformazione olistica e lo sviluppo organizzativo, l'apprendimento e lo sviluppo, il supporto e la consulenza delle risorse umane.
- Ma sono aperte anche le professioni specializzate nella gestione delle persone come nelle aree di Recruiting & Employer Branding, Talent Management, Employee Experience, Social Media Recruitment o Conversational Design.