Master online in psicologia industriale / organizzativa

Studia il comportamento delle persone in aziende e organizzazioni per determinare come migliorare le prestazioni e la produttività. Gli studenti del corso di laurea in psicologia I / O online imparano come utilizzare le capacità di ricerca e misurazione per risolvere problemi pratici sul posto di lavoro e applicare i principi della psicologia alle risorse umane e alle sfide di leadership all'interno di un'organizzazione. Questo grado è orientato al professionista, fornendo conoscenze pratiche e abilità incentrate sulla ricerca e sulla consulenza. I programmi di master in psicologia industriale / organizzativa sono considerati diplomi terminali in questo campo.

Cosa impari

Il curriculum di base della CSU si basa su corsi di analisi quantitativa che ti prepara a condurre ricerche e analizzare i dati che guidano un cambiamento significativo e duraturo nelle organizzazioni. Attraverso il master online in psicologia I / O, imparerai come:

• Reclutare, selezionare e trattenere dipendenti di alta qualità.
• Identificare le esigenze di formazione e sviluppo.
• Crea, implementa e gestisci programmi di sviluppo dei dipendenti e della leadership.
• Affronta questioni complesse come la diversità sul posto di lavoro e le politiche contro la discriminazione.
• Progettare e gestire le opinioni dei dipendenti e i sondaggi sulla soddisfazione professionale.
• Analizza l'efficacia dei programmi sul posto di lavoro.
• Valuta le prestazioni dei dipendenti.
• Ricerca e miglioramento della qualità degli ambienti di lavoro.

I docenti esperti della CSU hanno sviluppato il curriculum unico del programma. Otterrai prospettive del mondo reale dalla facoltà con una media di 15 anni di esperienza nel campo. Ognuno di loro ha le proprie aree di ricerca oltre a un patrimonio di conoscenze ed esperienze in argomenti come:

• Centri di valutazione
• Strumenti di valutazione delle prestazioni
• Cultura e clima aziendale
• Diversità della forza lavoro
• Coinvolgimento e fidelizzazione dei dipendenti
• Approfitta delle opportunità in un campo in crescita

I datori di lavoro riconoscono sempre più la necessità di assumere e trattenere in modo efficiente i dipendenti, creare ambienti di lavoro produttivi e rendere la propria organizzazione un luogo in cui le persone desiderano lavorare. Di conseguenza, si prevede che la domanda del settore di psicologi industriali / organizzativi crescerà del 19% entro il 2024. Le posizioni in questo campo non solo sono abbondanti, ma sono anche ben pagate, assicurando che il vostro investimento valga la pena. Le organizzazioni hanno bisogno di laureati in psicologia I / O per ricoprire posizioni in:

• Risorse umane e selezione del personale
• Retribuzione, benefit e analisi del lavoro
• Formazione e valutazione della formazione
• Sviluppo organizzativo
• Pianificazione della successione e sviluppo della leadership
• Coordinamento didattico
• Ricerca e mondo accademico

Al termine del tuo master online in psicologia industriale / organizzativa, avrai gli strumenti per soddisfare le esigenze dei datori di lavoro in queste diverse posizioni.