Georgia State University - J. Mack Robinson College of Business

Introduzione

Leggi la descrizione ufficiale

Risolvere i problemi che contano

Il Robinson College of Business è una comunità di studenti, educatori e professionisti specializzati nella scoperta di approfondimenti che guidano decisioni aziendali più intelligenti.

Con una ricca storia in città, il Robinson College si trova nel centro di Atlanta, è un leader con partner commerciali locali e globali e supporta una rete di ex - alunni di oltre 60.000 persone che arriva in lungo e in largo - dalle piccole imprese alle aziende globali . Abbiamo forti connessioni in tutto il mondo e ci assicuriamo che anche i nostri studenti lo facciano.

I nostri programmi sono stati creati per spingere gli studenti oltre la classe e offrire esperienze che colmano il divario tra l'educazione aziendale e il mondo degli affari. Le nostre facoltà riconosciute a livello internazionale non sono solo esperti nei loro campi ma anche autori prolifici, ricercatori illustri e leader pluripremiati.

Gli studenti Robinson si distinguono

Troverai i nostri studenti come consulenti per le imprese locali e fornirai piani aziendali, ricerche di mercato e valutazioni dei prodotti. Lavorano fianco a fianco con i partner commerciali per risolvere problemi reali di big data e offrire solide soluzioni. I nostri studenti viaggiano per il mondo imparando a conoscere le aziende che operano a livello globale. Sono in competizione per le migliori classifiche in caso di competizioni, hackathon e sfide imprenditoriali. I nostri laureati stanno atterrando posizioni di vertice, guadagnando aumenti e facendo un nome per se stessi e il Robinson College.

Avvicinati al business

  • Simposio di Leadership Finanziaria. Il seminario Simposio Finanziario Semestrale è composto da gruppi di dirigenti di C-suite, imprenditori e professionisti della finanza che espongono gli studenti alle migliori pratiche commerciali, alle tendenze emergenti e al futuro degli affari. Gestito dal nostro Executive in Residence, un C -suite executive in due aziende Fortune 500 e in un'inversione di private equity, i temi del passato del Symposia includono M
  • Programma Mentor. Gli studenti possono ricevere un mentore esecutivo per fornire consulenza professionale e connessioni commerciali. I mentori includono dirigenti della C-suite presso aziende come Georgia Pacific , Turner Broadcasting , BlueLynx , Churches Chicken , Printpack e Oglethorpe Power .
  • Rete di Leadership Finanziaria. La Rete di Leadership Finanziaria (FLN), affiliata al Dipartimento delle Finanze, fornisce agli studenti accesso a importanti aziende di Atlanta come Equifax, Mohawk Industries , Intercontinental Hotel Group , Georgia Pacific , Westrock , Mueller Water Products , PrimeRevenue, e Alvarez
  • Premi del leader finanziario dell'anno (FLY). Il dipartimento finanziario sponsorizza i FLY Awards , un evento annuale che riconosce leader di spicco nella comunità finanziaria e aiuta a mettere in contatto gli studenti con i "motori e agitatori" della finanza di Atlanta.
  • Corso di Leadership Finanziaria. Il nostro corso di Leadership Finanziario, condotto dal nostro Executive in Residence, si concentra sullo sviluppo della carriera e del capitale umano attraverso il tutoraggio, i test di valutazione della carriera e l'interazione con i relatori esecutivi.

Advancing Vision 2020

Advancing Vision 2020 è il piano strategico quinquennale di Robinson che richiede investimenti per i docenti, aumentando il numero di opportunità di apprendimento immersive ed esperienziali per gli studenti, costruendo collaborazioni più profonde tra il college e i partner aziendali, strutture e tecnologie aggiornate, con finanziamenti provenienti da risorse esistenti e nuove entrate. Il piano è stato approvato al Robinson Fall Faculty Meeting del 2015 il 18 novembre 2015.

Visione

Nessuno si avvicina agli affari di Robinson.

Nel cuore di Atlanta, circondato da aziende Fortune 500 e start-up imprenditoriali allo stesso modo, il Robinson College of Business promuove relazioni commerciali profonde e durature che attraversano le nostre missioni di ricerca, insegnamento e servizio per facilitare il nostro sviluppo della prossima generazione di leader . Coltiviamo i futuri talenti attraverso i corsi di laurea, collegando continuamente gli studenti con le imprese e con la società, e supportiamo gli attuali leader attraverso l'educazione esecutiva, nonché le relazioni di collaborazione e la ricerca sponsorizzata. Questo ci consente di essere più vicini al business, di comprendere meglio le sfide del mercato e di co-sviluppare in modo più efficace e implementare soluzioni con il business.

Tre obiettivi sono necessari per raggiungere questa visione entro il 2020:

  1. Responsabilizzare gli studenti a cogliere le opportunità della rivoluzione tecnologica
  2. Promuovere l'ambiente di ricerca necessario per la produzione di leader aziendali perspicaci
  3. Guidare una comunità mirata

Missione

Garantire la nascita di un corpo studentesco diversificato, preparato per offrire valore alle organizzazioni imprenditoriali, governative e non profit.

Lo realizziamo coinvolgendo studiosi e professionisti che aumentano la nostra comprensione di come individui, organizzazioni e mercati migliorino il benessere sociale in modo più efficace. Condividiamo questa conoscenza con i nostri colleghi e dirigenti aziendali attuali e futuri per massimizzare il suo potenziale di influenzare le persone, le famiglie, le comunità e la società globale.

Valori fondamentali

Quattro valori ci definiscono e guidano i nostri risultati.

115806_Openness.jpg

115807_Rigor.jpg

115808_Collaboration.jpg

115809_PowerofMarkets.jpg

Apertura

Rigore e rilevanza.

Collaborazione.

La potenza dei mercati.

Siamo apertamente impegnati a cercare idee creative e modi per realizzare ciò che altri sostengono potrebbe non essere possibile. Sosteniamo leader attuali e futuri di ogni provenienza.

Produciamo una ricerca rigorosa e pertinente che stimola il mondo accademico e ci consente di offrire esperienze educative che ispirano i leader aziendali attuali e futuri per far progredire, innovare e trasformare le pratiche commerciali.

Creiamo e valutiamo relazioni collaborative che ci consentono di tradurre conoscenze accademiche, tecniche e metodi in migliori pratiche commerciali. I problemi aziendali che non hanno approcci collaudati creano una domanda derivata per nuove ricerche accademiche e opportunità per co-produrre valore. Coltivare relazioni collaborative è la chiave per creare questo circolo virtuoso.

Crediamo che un sistema orientato al mercato promuova e sostenga al meglio la crescita della dignità individuale, della libertà e della responsabilità personale ed è il mezzo più efficiente per arricchire la vita delle persone. Apprezziamo il fatto che i leader organizzativi attuali e futuri impegnino, in modo etico e responsabile, sia il mercato che il contesto sociale in cui operano per creare valore a lungo termine.

Sedi

Atlanta

Address
33 Gilmer Street SE
30303 Atlanta, Georgia, Stati Uniti d'America