Lauree di secondo livello part time a Johannesburg in Sudafrica

Trova 75 Master part time a Johannesburg in Sudafrica

Master

Un Master è un titolo accademico rilasciato a persone che denotano con successo un livello superiore di competenza. Ci sono due tipi principali di Maestri - insegnati e della ricerca.

Un Master è un programma accademico post-laurea che richiede circa due anni al di là di un diploma di laurea di ricevere. Master sono offerti in molte specialità differenti, e seconda della scuola, possono anche essere offerti on-line o di persona. Guadagnare un master può portare ad un aumento opportunità di lavoro per i laureati.

 

 

Sudafrica, ufficialmente la Repubblica del Sud Africa, è un paese situato sulla punta meridionale dell'Africa. E 'diviso in nove province. Sud Africa non è solo un punto di partenza, essa stessa è una destinazione fantastica ricca di cultura, la fauna e la flora e la storia.

Città di Johannesburg è la più grande fonte di oro e diamanti in Africa del sud. E 'la base della corte costituzionale del Sud Africa ed è la città più grande e più ricca del Gauteng. E 'sede di Università di Johannesburg.

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LLM In Diritto Delle Assicurazioni

University of Johannesburg
Campus Part time 1 - 2 anni February 2018 Sudafrica Johannesburg

Sei interessato all'industria assicurativa e come funziona in Sudafrica? Vuoi sapere come funzionano i prodotti assicurativi nel settore dei servizi finanziari? Vuoi acquisire conoscenze specialistiche su questioni specializzate in materia di controversie in materia di assicurazioni? [+]

Master part time a Johannesburg in Sudafrica. Sei interessato all'industria assicurativa e come funziona in Sudafrica? Vuoi sapere come funzionano i prodotti assicurativi nel settore dei servizi finanziari? Vuoi acquisire conoscenze specialistiche su questioni specializzate in materia di controversie in materia di assicurazioni? L'assicurazione è un acquisto di rancore e molti sud africani acquisiscono questo particolare prodotto finanziario come parte delle transazioni di credito. Altri tipi di prodotti assicurativi sono spesso utilizzati da consumatori prudenti come parte di una strategia di risparmio. Sia come può, è disponibile una varietà di prodotti assicurativi e questi prodotti vengono commercializzati e venduti quotidianamente. Inoltre, è inconcepibile che qualsiasi avvocato che eserciti la legge commerciale non debba avere una conoscenza fondata sul diritto delle assicurazioni. L'assicurazione come lo sappiamo ha avuto un interessante sviluppo in Sudafrica e molti sistemi giuridici hanno influenzato il contratto di assicurazione come lo conosciamo. I recenti sviluppi come l'introduzione del Financial Advisory and Intermediary Services Act 37 del 2002 e l'introduzione del cosiddetto sistema "Twin Peaks" di regolamentazione finanziaria hanno creato un quadro giuridico abbastanza complesso per l'assicurazione e questo ha portato alla tensione nel settore . La sfida è dunque acquisire conoscenze sul quadro giuridico, individuare le sfide che incontrano i consumatori sudafricani, considerare le norme di protezione degli assicurati e altre misure di protezione dei consumatori e valutare il sistema confrontandolo con altri sistemi giuridici. L'assicurazione è un potente strumento con cui i consumatori possono proteggersi dai pericoli, ma rimane la questione se i prodotti correnti prendano... [-]

MCom / MPhil In Economia Dei Trasporti (rd)

University of Johannesburg
Campus Part time 1 - 3 anni February 2018 Sudafrica Johannesburg

Questo programma è basato sulla ricerca, senza corsi. Gli studenti ei loro leader di studio decidere su un tema di ricerca dopo che lo studente segue un concordato programma di ricerca fino al completamento della tesi. [+]

Questo programma è basato sulla ricerca, senza corsi. Gli studenti ei loro leader di studio decidere su un tema di ricerca dopo che lo studente segue un concordato programma di ricerca fino al completamento della tesi. Gli studi possono essere sia quantitativa o qualitativa in natura o una combinazione di entrambi. Gli studenti sono supportati anche attraverso i servizi di supporto statistici universitari di progettazione questionario e l'interpretazione dei dati. Gli studenti che intraprendono il MCom laurea deve avere un BCom (Honours) nel campo di studio, mentre gli studenti sul MPhil possono provenire da altre discipline, a condizione che abbiano il fondamento accademico richiesto per il campo di studio. Requisiti di ammissione Un rilevante Laurea in Economia dei Trasporti sul NQF Livello 7 o 8. Le domande sono soggetti a un processo di screening e selezione. Durata del programma A tempo pieno: minimo 1 anno, 2 anni al massimo Part-time: 2 anni minimo, massimo 3 anni Dettagli di contatto Nome: Ms R Ramsaroop / Tel: +27 (0) 11 559 4979 / E-mail: rramsaroop@uj.ac.za [-]

MCom / MPhil Nella Gestione Della Logistica (rd)

University of Johannesburg
Campus Part time 1 - 3 anni February 2018 Sudafrica Johannesburg

Questo programma è basato sulla ricerca, senza corsi. Gli studenti ei loro leader di studio decidere su un tema di ricerca dopo che lo studente segue un concordato programma di ricerca fino al completamento della tesi. Gli studi possono essere sia quantitativa o qualitativa in natura o una combinazione di entrambi. Gli studenti sono supportati anche attraverso i servizi di supporto statistici universitari di progettazione questionario e l'interpretazione dei dati. [+]

Master part time a Johannesburg in Sudafrica. Questo programma è basato sulla ricerca, senza corsi. Gli studenti ei loro leader di studio decidere su un tema di ricerca dopo che lo studente segue un concordato programma di ricerca fino al completamento della tesi. Gli studi possono essere sia quantitativa o qualitativa in natura o una combinazione di entrambi. Gli studenti sono supportati anche attraverso i servizi di supporto statistici universitari di progettazione questionario e l'interpretazione dei dati. Gli studenti che intraprendono il MCom laurea deve avere un BCom (Honours) nel campo di studio, mentre gli studenti sul MPhil possono provenire da altre discipline, a condizione che abbiano il fondamento accademico richiesto per il campo di studio. Requisiti di ammissione Un rilevante Honours Degree in gestione logistica sul NQF Livello 7 o 8. Le domande sono soggetti a un processo di screening e selezione. Durata del programma A tempo pieno: minimo 1 anno, 2 anni al massimo Part-time: 2 anni minimo, massimo 3 anni Dettagli di contatto Nome: Ms R Ramsaroop / Tel: +27 (0) 11 559 4979 / E-mail: rramsaroop@uj.ac.za [-]

MCom / MPhil Nella Leadership In Termini Di Prestazioni E Di Cambiamento (CW)

University of Johannesburg
Campus Part time 1 - 3 anni February 2018 Sudafrica Johannesburg

Lo scopo del titolo è quello di sviluppare la competenza applicata dello studente su un livello avanzato (esecutivo) nel mastering, l'analisi, l'interpretazione e la comprensione delle prestazioni, il cambiamento e principi di sviluppo organizzativo e metodi. La qualificazione pone lo studente in grado di registrare come il personale medico con il Consiglio di pratica personale sudafricano. Esso equipaggia anche gli studenti a lavorare come responsabile delle risorse umane o specialista di sviluppo organizzativo su un livello avanzato nelle organizzazioni. La qualifica consentirà inoltre agli studenti di lavorare come consulenti a proprie aziende, nonché iniziative di consulenza di business. [+]

Lo scopo del titolo è quello di sviluppare la competenza applicata dello studente su un livello avanzato (esecutivo) nel mastering, l'analisi, l'interpretazione e la comprensione delle prestazioni, il cambiamento e principi di sviluppo organizzativo e metodi. La qualificazione pone lo studente in grado di registrare come il personale medico con il Consiglio di pratica personale sudafricano. Esso equipaggia anche gli studenti a lavorare come responsabile delle risorse umane o specialista di sviluppo organizzativo su un livello avanzato nelle organizzazioni. La qualifica consentirà inoltre agli studenti di lavorare come consulenti a proprie aziende, nonché iniziative di consulenza di business. Requisiti di ammissione Un adeguato Honours Degree nel campo più ampio della gestione delle risorse umane, psicologia industriale, sviluppo delle risorse umane e rapporti di lavoro. Gli studenti dovrebbero in precedenza si sono distinti in qualità di responsabili o responsabili delle risorse umane, con una notevole esperienza di lavoro nelle organizzazioni (almeno 3-5 anni). Gli studenti devono essere alfabetizzati computer e avere accesso a Internet con un modulo con lode in Metodologia della ricerca (NQF Livello 8 o 9) e una media di almeno il 65% per la laurea con lode. Un modulo, almeno di livello universitario o superiore, in Metodi statistici o tecniche analitiche. vincoli di numero di matricola necessitano di un processo di selezione costituito da un centro di valutazione il giorno e valutazioni psicometriche. Durata del programma A tempo pieno: minimo 1 anno, 2 anni al massimo Part-time: 2 anni minimo, massimo 3 anni Dettagli di contatto Nome: Ms... [-]

MCom In Psicologia Industriale (rd)

University of Johannesburg
Campus Part time 1 - 3 anni February 2018 Sudafrica Johannesburg

Lo studente deve sviluppare le capacità intellettuali e professionali per fornire la prova della capacità di produrre autonomamente lavoro scientifico ad un livello accettabile. Ciò richiederà competenza nell'applicazione della metodologia di ricerca correlata, la capacità di condurre e completare uno studio approvato la ricerca, la competenza orale e scritta per presentare i risultati e le conclusioni, e la maturità accademica e personale di riflettere criticamente su tutti gli aspetti dello studio. [+]

Master part time a Johannesburg in Sudafrica. Lo studente deve sviluppare le capacità intellettuali e professionali per fornire la prova della capacità di produrre autonomamente lavoro scientifico ad un livello accettabile. Ciò richiederà competenza nell'applicazione della metodologia di ricerca correlata, la capacità di condurre e completare uno studio approvato la ricerca, la competenza orale e scritta per presentare i risultati e le conclusioni, e la maturità accademica e personale di riflettere criticamente su tutti gli aspetti dello studio. Requisiti di ammissione Una qualificazione con lode in psicologia industriale su NQF Livello 7 o 8 con un minimo del 65% in media. I metodi statistici o tecniche di analisi devono essere stati inclusi nei programmi di studio universitari. I potenziali studenti devono aver superato un modulo nella metodologia di ricerca a livello Honours NQF 8. esperienza relativa che è considerato pertinenti e sufficienti dal Dipartimento di Psicologia industriale e gestione delle persone sarà anche valutata. vincoli di numero di matricola necessitano di un processo di selezione. Durata del programma A tempo pieno: minimo 1 anno, 2 anni al massimo Part-time: Due minimo anno, 3 anni al massimo Dettagli di contatto Nome: MS E Stapelberg / Tel: +27 (0) 11 559 2557 / E-mail: elmaries@uj.ac.za [-]

MCom / MPhil In Industriale Psicologia Professionale (CW)

University of Johannesburg
Campus Part time 1 - 3 anni February 2018 Sudafrica Johannesburg

Lo scopo del titolo è sviluppare la competenza applicata dello studente a livello avanzato in padronanza analisi, interpretazione e comprensione dei principi psicologici industriali e metodi. Si mette lo studente in grado di registrarsi come Psicologo industriale (con il consiglio professionale sudafricana di Psicologia) di lavorare su un livello avanzato nel campo della Gestione delle Risorse Umane e Psicologia industriale. [+]

Lo scopo del titolo è sviluppare la competenza applicata dello studente a livello avanzato in padronanza analisi, interpretazione e comprensione dei principi psicologici industriali e metodi. Si mette lo studente in grado di registrarsi come Psicologo industriale (con il consiglio professionale sudafricana di Psicologia) di lavorare su un livello avanzato nel campo della Gestione delle Risorse Umane e Psicologia industriale. Requisiti di ammissione Una qualificazione con lode in psicologia industriale su NQF Livello 7 o 8 con un minimo del 65% in media. I metodi statistici o tecniche di analisi devono essere stati inclusi nei programmi di studio universitari. I potenziali studenti devono aver superato un modulo in metodologia di ricerca a livello Honours NQF 7. Relatedexperience che è considerato pertinenti e sufficienti dal Dipartimento di Psicologia industriale e gestione delle persone sarà anche valutata. vincoli di numero di matricola necessitano di un processo di selezione. Durata del programma A tempo pieno: minimo 1 anno, 2 anni al massimo Part-time: 2 anni minimo, massimo 3 anni Dettagli di contatto Nome: MS E Stapelberg / Tel: +27 (0) 11 559 2557 / E-mail: elmaries@uj.ac.za [-]

MCom / MPhil In Gestione Delle Risorse Umane (rd)

University of Johannesburg
Campus Part time 1 - 3 anni February 2018 Sudafrica Johannesburg

Gli studenti dovrebbero sviluppare le capacità intellettuali e professionali che forniscono loro l'opportunità di mostrare le prove del lavoro scientifico indipendente e originale. Questa qualifica fornirà ulteriori allo studente la possibilità di visualizzare la competenza nell'applicazione della metodologia di ricerca correlata, la corretta scritta e / o comunicazione orale del processo di ricerca e risultati, nonché per riflettere sul processo di ricerca e scoperte. [+]

Master part time a Johannesburg in Sudafrica. Gli studenti dovrebbero sviluppare le capacità intellettuali e professionali che forniscono loro l'opportunità di mostrare le prove del lavoro scientifico indipendente e originale. Questa qualifica fornirà ulteriori allo studente la possibilità di visualizzare la competenza nell'applicazione della metodologia di ricerca correlata, la corretta scritta e / o comunicazione orale del processo di ricerca e risultati, nonché per riflettere sul processo di ricerca e scoperte. Requisiti di ammissione Un adeguato Honours Degree nel campo più ampio della gestione delle risorse umane, psicologia industriale, sviluppo delle risorse umane e rapporti di lavoro. Gli studenti dovrebbero in precedenza si sono distinti in qualità di responsabili o responsabili delle risorse umane, con una notevole esperienza di lavoro nelle organizzazioni (almeno 3-5 anni). Gli studenti devono essere alfabetizzati computer e avere accesso a Internet con un modulo con lode in Metodologia della ricerca (NQF Livello 8 o 9) e una media di almeno il 65% per la laurea con lode. vincoli di numero di matricola necessitano di un processo di selezione costituito da un centro di valutazione il giorno e valutazioni psicometriche. Durata del programma A tempo pieno: minimo 1 anno, 2 anni al massimo Part-time: 2 anni minimo, massimo 3 anni Dettagli di contatto Nome: Ms A Ferreira / Tel: +27 (0) 11 559 2079 / E-mail: amandaf@uj.ac.za [-]

MCom / MPhil Nei Rapporti Di Lavoro (rd)

University of Johannesburg
Campus Part time 1 - 3 anni February 2018 Sudafrica Johannesburg

Gli studenti dovrebbero sviluppare le capacità intellettuali e professionali che forniscono loro l'opportunità di mostrare le prove del lavoro scientifico indipendente e originale. Questa qualifica fornirà ulteriori allo studente la possibilità di visualizzare la competenza nell'applicazione della metodologia di ricerca in materia e il processo di ricerca e scoperte. [+]

Gli studenti dovrebbero sviluppare le capacità intellettuali e professionali che forniscono loro l'opportunità di mostrare le prove del lavoro scientifico indipendente e originale. Questa qualifica fornirà ulteriori allo studente la possibilità di visualizzare la competenza nell'applicazione della metodologia di ricerca in materia e il processo di ricerca e scoperte. Requisiti di ammissione può applicare lo studente che è in possesso di una qualifica BCom Honours sul NQF Livello 7 o 8. Il Preside della Facoltà di Management può rifiutare un ingresso studente di qualificazione del Maestro, se del parere thet background accademico dello studente in inadeguata. Durata del programma A tempo pieno: minimo 1 anno, 2 anni al massimo Part-time: 2 anni minimo, massimo 3 anni Dettagli di contatto Nome: Ms A Ferreira / Tel: +27 (0) 11 559 2079 / E-mail: amandaf@uj.ac.za [-]

MCom / MPhil Nella Gestione Aziendale

University of Johannesburg
Campus Part time 1 - 3 anni February 2018 Sudafrica Johannesburg

In MCom in Business Management (CW) lo studente dovrebbe sviluppare competenze intellettuali e competenze pratiche nel mastering, l'analisi, l'interpretazione e l'applicazione dei principi di base e avanzate di gestione nelle diverse unità funzionali di organizzazione aziendale, ed essere in grado di riflettere sul loro gestionale le decisioni e le applicazioni e per valutare i loro effetti nel contesto olistico di gestione come pratica. In MPhil in Business Management (RD) Lo studente dovrebbe sviluppare competenze applicata nel mastering, l'interpretazione, riflessione e l'applicazione dei principi di gestione aziendale. [+]

Master part time a Johannesburg in Sudafrica. MCom in Business Management Lo studente dovrebbe sviluppare le competenze intellettuali e competenze pratiche nel mastering, l'analisi, l'interpretazione e l'applicazione dei principi di base e avanzate di gestione nelle diverse unità funzionali di organizzazione aziendale, ed essere in grado di riflettere sulle loro decisioni e applicazioni gestionali e per valutare l'effetto ciò nel contesto olistica della gestione come pratica. Requisiti di ammissione Un potenziale studente dovrebbe essere in possesso di una qualifica BCom Hons, o un titolo equivalente di quattro anni con lo status di lode, (esclusi i BTech), con un livello minimo di competenza a livello NQF 8. I candidati che non possiedono una qualifica in Management sono diretti ad un anno di transizione prima di essere accettati sul programma MCom (Business Management). L'anno ponte si compone di quattro moduli: Economia, gestione aziendale, contabilità e diritto societario. Gli studenti che non completano l'anno colmare mantengono i crediti ottenuti fino a quel momento. Un potenziale studente dovrebbe avere una media del 60% per la laurea con lode ottenuto. aree specialistiche individuali possono avere esigenze diverse. Un potenziale studente dovrebbe avere almeno 2 anni di esperienza nel settore. Gli studenti devono avere adeguata conoscenza della lingua Inglese, il superamento di un test di alfabetizzazione. Durata del programma Part-time: 2 anni minimo, massimo 3 anni Dettagli di contatto Nome: Ms Z Tshwete Tel: +27 (0) 11 559 3363 / E-mail: ztshwete@uj.ac.za MPhil in Business Management (RD) Lo studente deve sviluppare competenze applicata nel mastering, l'interpretazione,... [-]

MPhil Nella Leadership Personale E Professionale (CW)

University of Johannesburg
Campus Part time 2 - 3 anni February 2018 Sudafrica Johannesburg

In caso di superamento di tutti i requisiti per questo grado, lo studente acquisirà una orientato alla pratica e personalmente arricchire la qualificazione di Master nel giro di due anni, di coaching competenze e le nuove opportunità di carriera come leader personale e professionale, manager o PPL facilitatore. [+]

In caso di superamento di tutti i requisiti per questo grado, lo studente acquisirà una orientato alla pratica e personalmente arricchire la qualificazione di Master nel giro di due anni, di coaching competenze e le nuove opportunità di carriera come leader personale e professionale, manager o PPL facilitatore. Requisiti di ammissione Un adeguato Honours Degree o il suo equivalente con una media di almeno il 65% per la laurea con lode. L'alfabetizzazione informatica e l'accesso a Internet, così come un minimo di esperienza di lavoro di tre anni. Un modulo in Technology Research a livello Honours Degree è essenziale. Si prevede di uno studente a superare una prova di alfabetizzazione riconosciuta. Si prega di notare: vincoli di numero di matricola necessitano di un processo di selezione. Dettagli di contatto E-mail: leadership@uj.ac.za [-]

MPhil In Gestione: Leadership Nei Paesi Emergenti (CW)

University of Johannesburg
Campus Part time 1 - 3 anni February 2018 Sudafrica Johannesburg

Per sviluppare ad un livello avanzato di competenza applicata dello studente in analisi, l'interpretazione e la comprensione della leadership all'interno di un contesto paese emergente, con particolare attenzione differenziata su settori specifici in questi paesi. La qualifica consentirà dirigenti e leader di padroneggiare le abilità di leadership critici necessari dai settori specifici in cui esse devono gestire e condurre nei paesi emergenti. [+]

Master part time a Johannesburg in Sudafrica. Per sviluppare ad un livello avanzato di competenza applicata dello studente in analisi, l'interpretazione e la comprensione della leadership all'interno di un contesto paese emergente, con particolare attenzione differenziata su settori specifici in questi paesi. La qualifica consentirà dirigenti e leader di padroneggiare le abilità di leadership critici necessari dai settori specifici in cui esse devono gestire e condurre nei paesi emergenti. Requisiti di ammissione Un potenziale studente deve essere in possesso di un rilevante Honours Degree in uno dei seguenti settori: governance pubblica, scienze politiche, studi giuridici e costituzionali, educazione, studi ambientali, l'ingegneria, la salute e le scienze creative / grafica. Uno studente deve aver raggiunto almeno una media del 65% in tutti i suoi / suoi soggetti nella Honours Degree o di qualsiasi altro titolo equipollente ad essere considerati per l'ammissione. Dopo aver superato un modulo in Metodologia della ricerca nelle sue / suoi Honours (NQF Livello 8) è essenziale. Uno studente deve avere almeno 3 anni di esperienza in mezzo a livello di senior management. Gli studenti devono avere una adeguata alfabetizzazione conoscenza della lingua inglese dimostrato da aver superato un test di alfabetizzazione riconosciuta. vincoli di numero di matricola necessitano di un processo di selezione che consiste di valutazioni psicometriche un esercizio di ricerche e interviste. Durata del programma A tempo pieno: minimo 1 anno, 2 anni al massimo Part-time: 2 anni minimo, massimo 3 anni Dettagli di contatto E-mail: leadership@uj.ac.za [-]

MPhil Nella Leadership Sociale (CW)

University of Johannesburg
Campus Part time 1 - 3 anni February 2018 Sudafrica Johannesburg

Per sviluppare ad un livello avanzato di competenza applicata dello studente nel fornire interventi di coaching leadership professionale. Ciò sarà fatto attraverso lo sviluppo delle competenze di amministrazione, valutazione delle esigenze, la costruzione di piani di sviluppo, offrendo sessioni individuali e di squadra di coaching e la valutazione dell'impatto di diversi interventi di coaching attraverso una serie di moduli. [+]

Per sviluppare ad un livello avanzato di competenza applicata dello studente nel fornire interventi di coaching leadership professionale. Ciò sarà fatto attraverso lo sviluppo delle competenze di amministrazione, valutazione delle esigenze, la costruzione di piani di sviluppo, offrendo sessioni individuali e di squadra di coaching e la valutazione dell'impatto di diversi interventi di coaching attraverso una serie di moduli. Attraverso una mini tesi, lo studente dovrà mostrare le prove della ricerca scientifica e la capacità di riflettere sul contesto olistico di coaching leadership. Il programma fornirà una esperienza di sviluppo di psicologi, psicometristi, responsabili delle risorse umane, e dirigenti così come altri studenti post-laurea a diventare allenatori di leadership competenti e professionali in Sud Africa. Requisiti di ammissione Un rilevante Diploma post-laurea / laurea Honours dove l'attenzione si è concentrata sia sul comportamento umano o di leadership / gestione, o di una laurea professionale con un minimo di 120 crediti a livello 7/8. Dopo aver superato un modulo in Metodologia della ricerca sulla Honours NQF Livello 7/8 sarebbe una raccomandazione forte. Uno studente deve avere esperienza di lavoro di almeno tre anni nel settore in questione. vincoli di numero di matricola necessitano di un processo di selezione che consiste di valutazioni psicometriche, un esercizio di ricerche e interviste. Durata del programma A tempo pieno: minimo un anno, due anni al massimo Part-time: Due anni minimo, tre anni al massimo Dettagli di contatto E-mail: leadership@uj.ac.za [-]

MPhil Nella Gestione Delle Informazioni (rd)

University of Johannesburg
Campus Part time 1 - 3 anni February 2018 Sudafrica Johannesburg

La tesi costituirà un contributo deciso di conoscenza e comprensione, la disciplina soggetto, così come il campo di ricerca. gli studenti di qualificazione sarebbero anche visualizzare competenza nell'applicazione della metodologia di ricerca correlate, e la corretta scritta e / o comunicazione orale del processo di ricerca e scoperte. [+]

Master part time a Johannesburg in Sudafrica. La tesi costituirà un contributo deciso di conoscenza e comprensione, la disciplina soggetto, così come il campo di ricerca. gli studenti di qualificazione sarebbero anche visualizzare competenza nell'applicazione della metodologia di ricerca correlate, e la corretta scritta e / o comunicazione orale del processo di ricerca e scoperte. Gli studenti dovrebbero essere in grado di riflettere sulle loro decisioni di ricerca e le applicazioni per valutare l'effetto di ciò nel contesto olistica delle informazioni del settore. Requisiti di ammissione Qualsiasi rilevanti Honours Degree in NQF Livello 7 o 8 con una media del 65% per la laurea con lode. Il Preside della Facoltà di Management può rifiutare una ammissione studente alle qualifiche del Maestro, se del parere che formazione accademica dello studente non è sufficiente per gli studi proposti. Durata del programma A tempo pieno: minimo 1 anno, 2 anni al massimo Part-time: 2 anni minimo, massimo 3 anni Dettagli di contatto Nome: Prof T du Plessis / Tel: +27 (0) 11 559 3836 / E-mail: tduplessis@uj.ac.za [-]

MPhil In Sviluppo Delle Risorse Umane (rd)

University of Johannesburg
Campus Part time 2 - 3 anni February 2018 Sudafrica Johannesburg

Lo studente deve sviluppare competenze Applicata e competenze pratiche per l'acquisizione, l'interpretazione e la riflessione sulla metodologia di ricerca correlate, e proprio scritta e / o comunicazione orale del processo di ricerca e scoperte. L'obiettivo è anche quello di garantire che lo studente è in grado di riflessione del suono su risultati della ricerca. Lo studente deve mostrare la prova di lavoro scientifico indipendente e originale. [+]

Lo studente deve sviluppare competenze Applicata e competenze pratiche per l'acquisizione, l'interpretazione e la riflessione sulla metodologia di ricerca correlate, e proprio scritta e / o comunicazione orale del processo di ricerca e scoperte. L'obiettivo è anche quello di garantire che lo studente è in grado di riflessione del suono su risultati della ricerca. Lo studente deve mostrare la prova di lavoro scientifico indipendente e originale. Requisiti di ammissione Un adeguato Honours Degree nel campo più ampio della gestione delle risorse umane, psicologia industriale, sviluppo delle risorse umane o rapporti di lavoro con una media di almeno il 65% per la laurea con lode. Un modulo con lode in Metodologia della ricerca (NQF Livello 7) .Student vincoli numerici necessitano di un processo di selezione costituito da un centro di valutazione il giorno e valutazioni psicometriche. Dettagli di contatto Nome: Ms A Ferreira Tel: +27 (0) 11 559 2079 / E-mail: amandaf@uj.ac.za [-]

MCom Nella Gestione Strategica (rd)

University of Johannesburg
Campus o online Part time 2 - 3 anni February 2018 Sudafrica Johannesburg

Lo studente deve sviluppare competenze applicate e competenze pratiche per l'acquisizione, l'interpretazione, la comprensione e l'applicazione di principi strategici e generali di gestione. [+]

Master part time a Johannesburg in Sudafrica. Lo studente deve sviluppare competenze applicate e competenze pratiche per l'acquisizione, l'interpretazione, la comprensione e l'applicazione di principi strategici e generali di gestione. La qualificazione sviluppa le capacità di ricerca e concettuali dello studente nel campo della gestione strategica e generale. Uno studente di qualifica dovrebbe mostrare evidenze della ricerca scientifica e la capacità di riferire in materia. Lo studente deve essere in grado di riflettere le sue proprie decisioni e applicazioni / di ricerca, e di valutare l'effetto della stessa nel contesto globale della gestione strategica e generale. Requisiti di ammissione Uno studente che è in possesso di una qualifica Bcom lode in Gestione Strategica sul NQF Livello 8 possono presentare domanda di ammissione a questa qualifica. Il Preside della Facoltà di Management può rifiutare una ammissione studente di qualificazione del Maestro, se del parere che formazione accademica dello studente non è sufficiente per gli studi proposti. Dettagli di contatto Nome: Prof G Goldman Tel: +27 (0) 11 559 3172 / E-mail: ggoldman@uj.ac.za [-]