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Lauree di secondo livello
Tipo di studio: Tutti Ritmo: Tutti

Confronta 75 Master in Risorse umane

Risorse umane in un contesto di business è un dipartimento che si specializza nella realizzazione di strategie legate alla interazione tra le persone in azienda per migliorare le relazioni. Studiare Risorse Umane, in particolare fare il passo successivo e ottenere un master in Risorse Umane, vi permetterà di beneficiare di un lavoro dove si può lavorare per migliorare le relazioni tra le persone.

Quando si lavora all'interno di tale contesto, è necessario acquisire le competenze per far fronte a fattori come la demografia di una società, la diversità e la qualificazione dei diversi individui. Con un master in Risorse Umane sarete ben preparati per affrontare la gestione di una vasta gamma di persone in un contesto internazionale e imparare a incoraggiare e gestire lo sviluppo dei dipendenti.

In questa pagina potete trovare una serie di programmi master in Risorse Umane. Iniziare a cercare il vostro grado futuro master in Risorse Umane ora! Non esitate a cliccare su "Leggi tutto" e di inviare una "richiesta di libera informazione" forma - in questo modo si può imparare ancora di più sul programma specifico di tuo interesse.

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75 Risultati in Risorse umane

Hong Kong Baptist University (HKBU) School of Business

Questo programma fornisce ai laureati le conoscenze, le abilità e le competenze essenziali delle risorse umane per facilitare l'eccellenza nella gestione e nello sviluppo ... [+]

Questo programma fornisce ai laureati le conoscenze, le abilità e le competenze essenziali delle risorse umane per facilitare l'eccellenza nella gestione e nello sviluppo del talento. Con una duplice enfasi sulla teoria e la pratica, questo programma è progettato per aspiranti giovani laureati, praticanti professionisti delle risorse umane e manager di linea che cercano una formazione avanzata in gestione delle risorse umane.

AccreditamentiHKBU School of Business è tra l'1% delle business school in tutto il mondo accreditate dai tre principali organismi internazionali di accreditamento incentrati sulla formazione aziendale: AACSB, AMBA e EQUIS.Questo programma è associato al certificato avanzato CIPD nelle risorse umane . Come centro approvato CIPD , gli studenti MHRM che si registrano come membri studenti CIPD possono ottenere il certificato avanzato CIPD livello 7 nella qualificazione delle risorse umane e richiedere l'iscrizione al socio CIPD dopo la laurea.Questo programma è approvato dall'Hong Kong Institute of HRM.Curriculum / Struttura del corso... [-]
Hong Kong Kowloon Tong
Settembre 2020
Inglese
Tempo pieno
Part-time
1 - 2 anni
Campus
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James Madison University

Combinando la teoria dell'apprendimento degli adulti, la tecnologia didattica e lo sviluppo dei talenti, il programma di master per l'educazione degli adulti e lo svilupp ... [+]

Combinando la teoria dell'apprendimento degli adulti, la tecnologia didattica e lo sviluppo dei talenti, il programma di master per l'educazione degli adulti e lo sviluppo delle risorse umane (AHRD) crea un ambiente di apprendimento innovativo e coinvolgente per gli studenti che desiderano aiutare i dipendenti a dare il meglio. Gli studenti del programma AHRD imparano a identificare le lacune di rendimento sul posto di lavoro e a sviluppare soluzioni di apprendimento utilizzando le migliori pratiche del settore in modo che i dipendenti possano avere successo e crescere. I nostri studenti sviluppano le conoscenze, le abilità e le attitudini per essere leader e contribuire a organizzazioni sostenibili e di alta qualità. Il nostro curriculum del programma principale è allineato con gli standard del settore, consentendo allo stesso tempo agli studenti di concentrare i loro studi su argomenti più rilevanti per i loro obiettivi e interessi di carriera.... [-]

Stati Uniti d'America Harrisonburg
Iscrizioni aperte
Inglese
Tempo pieno
Part-time
2 anni
Campus
online
Combinazione nel campus e online
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University of Deusto: Deusto Business School

Il Master in Risorse Umane (insegnati in spagnolo) è un modo professionista competente per integrare e sviluppare le persone all'interno del progetto imprenditoriale che ... [+]

Descrizione del programma

Il Master in Risorse Umane modo professionale competente per integrare e sviluppare le persone all'interno del progetto imprenditoriale che prevede, cercano il loro impegno ad essa, contribuendo così alla differenziazione della società e quindi la sua sostenibilità.

Il Master in Risorse Umane è rivolto a:

Laureati e diplomati / come con poca esperienza professionale che desiderano accedere alla funzione di gestione delle persone nelle organizzazioni. In questo caso è obbligatorio effettuare uno stage che simultanean con il programma. Quei professionisti HR preoccupati per stare al passo con le nuove tendenze e conoscenze nella gestione di gestione delle persone. In questo caso, i partecipanti si progetto di miglioramento per la società in cui lavorano. E 'da notare che, al fine di partecipare con questo profilo i candidati devono viaggiare a Bilbao il lunedì, il martedì, il venerdì e il sabato. ... [-]
Spagna Bilbao
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Inglese,Spagnolo,Francese
Tempo pieno
12 mesi
Campus
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Rutgers School of Management and Labor Relations

Grazie al Master in Gestione delle risorse umane (MHRM) di SMLR, acquisirai la chiave e le competenze professionali necessarie per diventare un leader organizzativo. ... [+]

Un programma di qualità per le risorse umane

Sapevi che un manager delle risorse umane può guadagnare uno stipendio base di $ 85.000 ed è incluso tra i 25 migliori report di Jobs in America di Glassdoor?

Grazie al Master in Gestione delle risorse umane (MHRM) di SMLR, acquisirai la chiave e le competenze professionali necessarie per diventare un leader organizzativo.

Il programma MHRM di Rutgers è noto a livello internazionale per la sua ricerca e insegnamento nelle aree di gestione strategica delle risorse umane, strategie globali per l'occupazione, nuovi approcci al coinvolgimento dei lavoratori e la trasformazione del lavoro. Inoltre, abbiamo un tasso di collocamento del 95%.... [-]

Stati Uniti d'America Piscataway
CESMA Business School

Il Master in Gestione e Gestione delle Risorse Umane ha come scopo principale quello di formare professionisti in grado di assumersi le responsabilità e sviluppare attivi ... [+]

Le organizzazioni si muovono, attualmente, in un ambiente globalizzato, più competitivo e con cambiamenti socio-economici, tecnologici, di mercato, ecc. Sempre più velocemente e più in profondità. In questa situazione, la competitività delle imprese dipende essenzialmente dall'iniziativa, dalla capacità di innovazione, dalla capacità di risolvere problemi e prendere decisioni e dall'autonomia delle persone che li compongono.

Pertanto, la competitività delle imprese dipende sempre più dalla corretta gestione delle risorse umane; o, come attualmente espresso in molti forum, nella corretta gestione delle persone che lo compongono.

Inoltre, le organizzazioni odierne richiedono direttori, manager e tecnici delle risorse umane con competenze diverse da quelle richieste agli ex direttori e ai tecnici del personale; abilità come pianificazione e organizzazione, apprendimento e miglioramento continui, processo decisionale, flessibilità, problem solving, ecc .; così come non solo conoscenze tecniche sulle attività sviluppate nell'area, ma anche gestione, gestione, finanza, legislazione, ecc.... [-]

Spagna Madrid
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Spagnolo
Tempo pieno
1 anno
Campus
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EUDE, Escuela Europea de Dirección De Empresas

Il Master in Gestione delle Risorse Umane, oltre a prepararti come leader e specialista nella gestione del capitale umano e allenarti a dare soluzioni globali alle esigen ... [+]

Il Master in Gestione delle Risorse Umane, oltre a prepararti come leader e specialista nella gestione del capitale umano e allenarti a dare soluzioni globali alle esigenze di reclutamento e fidelizzazione del personale, potenzia il tuo curriculum vitae e aumenta esponenzialmente le tue possibilità di inserimento e miglioramento lavoro.

Con tutto ciò, questo Master in gestione delle risorse umane è progettato per tutti coloro che desiderano sviluppare la propria carriera professionale in uno dei reparti più apprezzati dalle aziende di alto livello.

Scegli di allenarti alla EUDE Business School, una delle più importanti business school in Europa che ha già formato più di 100.000 studenti, con master che appaiono nelle prime posizioni di prestigiose classifiche internazionali.... [-]

Spagna Madrid
Maggio 2020
Spagnolo
Part-time
Campus
online
Combinazione nel campus e online
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Rome Business School

Il Master Online in International Human Resources Management ti offre una formazione di eccellenza, tirocini, servizio di carriera, networking internazionale e molti altr ... [+]

Data di inizio: ogni anno, a marzo e ottobre.

Oggigiorno le risorse umane rappresentano un fattore cruciale per le aziende e le organizzazioni non profit al fine di ottenere un vantaggio competitivo. Le competenze individuali, le motivazioni, le capacità di innovazione e la qualità complessiva delle prestazioni professionali determinano il successo di un'organizzazione.

Da tale prospettiva, le aziende e le istituzioni devono dotarsi di esperti in grado di comprendere appieno il ruolo centrale dell'individuo e di supervisionare i relativi processi gestionali, quali selezione, assunzione, formazione, comunicazione, sviluppo e compensazione.

Struttura (1 anno)Sei mesi di lezioniSei mesi dedicati allo stage internazionale e al project workVisite presso aziende e organizzazioni internazionaliStage in USA, Dubai o EuropaProgramma culturale integrativoSeminari ed eventiDestinatari di destinazionelaureandi o laureatireclutatori;formatori;allenatori;professionisti che operano in contesti diversi dalle risorse umaneimprenditori che desiderano acquisire un'istruzione avanzata nella gestione delle risorse umane.ContenutoParte 1 - Direzione generaleParte 2 - Insegnamenti professionalizzantiParte 3 - Focus a temaParte 4 - Seminari di studio e di ricercaParte 5 - Contenuti specialiOpzioni di apprendimento e tasse scolastiche... [-]
Italia Roma Italy Online
Ottobre 2019
Inglese
Part-time
1 anno
online
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Saint Joseph University of Beirut

I corsi di Master in Leadership e gestione delle risorse umane sono forniti presso la Facoltà di Lettere (FLSH) dell'Università Saint-Joseph (USJ), Human Sciences Campus, ... [+]

introduzione

I corsi di Master in Leadership e gestione delle risorse umane sono forniti presso la Facoltà di Lettere (FLSH) dell'Università Saint-Joseph (USJ), Human Sciences Campus, situato in Damasco Road, nel cuore di Beirut.

Le lingue di insegnamento sono francese, inglese e arabo. Ciascuna di queste lingue viene utilizzata, secondo il curriculum e l'unità didattica.

La formazione è fornita da più di 20 insegnanti, ricercatori e professionisti di imprese libanesi e straniere. Inoltre, sono invitati regolarmente oratori esterni provenienti dalle più prestigiose università di tutto il mondo, in particolare quelli francesi.... [-]

Libano Beirut
Ottobre 2019
Inglese
Tempo pieno
2 anni
Campus
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London School Of International Business - LSIB

Il nostro programma di gestione delle risorse umane MA è molto apprezzato e detiene una reputazione internazionale per la qualità. Il programma è progettato per coloro ch ... [+]

Il nostro programma di gestione delle risorse umane MA è molto apprezzato e detiene una reputazione internazionale per la qualità. Il programma è progettato per coloro che vogliono intraprendere una carriera di alto livello nella gestione delle risorse umane (HRM) e copre le competenze essenziali per il vostro sviluppo professionale e di carriera futura. Insieme al focus internazionale, acquisirai le conoscenze essenziali per diventare un professionista delle risorse umane. Il programma dà grande enfasi su come applicare questa conoscenza in ambienti aziendali pratici. Programma pertinente e flessibile e consegnato in 10 mesi ed è stato classificato come un investimento prezioso con la maggior parte dei nostri studenti che lo classificano alto in termini di ritorno sull'investimento e contenuto del programma.... [-]

Regno Unito Londra UK Online
Iscrizioni aperte
Inglese
Tempo pieno
10 mesi
online
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Antwerp Management School

Hai un forte interesse per le persone nell'organizzazione e aspiri a una posizione di leadership? Stai cercando una formazione supplementare in grado di offrirti un reale ... [+]

Master a tempo pieno nella gestione delle risorse umane Nei contesti aziendali in continua evoluzione, il ruolo delle risorse umane si sta evolvendo. L'azienda si aspetta che gli specialisti delle risorse umane possano anche pensare in modo strategico per rispondere alle sfide di domani.

Perché scegliere questo programma da Antwerp Management School ? Il Master in gestione delle risorse umane è un valore stabilito presso la Antwerp Management School . Hai un master e un forte interesse per le risorse umane e le persone nelle organizzazioni? Aspiri una carriera come professionista delle risorse umane strategiche? Vuoi un buon mix tra la conoscenza accademica e la sua applicazione nella pratica? Nel nostro Master in HRM ti immergiamo nel mondo della consulenza HR, discutiamo casi di vita reale, forniamo consulenza alle aziende e ci assicuriamo che tu possa costruire una rete con il business delle risorse umane attraverso conferenze ospiti da esperti professionisti delle risorse umane, workshop e eventi di rete.... [-]

Belgio Anversa
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Olandese
Tempo pieno
12 mesi
Campus
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EAE Business School International

Il Master in gestione delle risorse umane è progettato per fornire ai professionisti delle risorse umane la risposta ai bisogni e alle sfide del mercato dal punto di vist ... [+]

Questo programma sarà condotto in inglese.

Le aziende e le organizzazioni sono più consapevoli che mai che una delle loro risorse chiave quando si tratta di distinguersi dalla concorrenza è il loro team di persone e, in quanto tale, la gestione e la supervisione del dipartimento Risorse umane. Lo staff di un'azienda è la forza trainante del design, dell'implementazione e della gestione del progetto di business. In quanto tale, è fondamentale che le aziende siano sempre più orientate verso i propri dipendenti. Pertanto, i Responsabili delle Risorse Umane devono essere professionisti che sono attrezzati per guidare un dipartimento che si connette e lavora con tutte le attività aziendali della società e, allo stesso tempo, essere in grado di adattarsi ai cambiamenti nell'ambiente. Il dipartimento è al centro della strategia aziendale e la forza trainante che sta dietro generando un chiaro vantaggio competitivo. Il ruolo delle risorse umane deve essere al centro della strategia della società e della sua gestione, in quanto è un fattore chiave nel distogliere l'azienda dai suoi concorrenti.... [-]

Spagna Barcellona Madrid
Ottobre 2019
Inglese
Tempo pieno
12 mesi
Campus
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University of Navarra

Il Master in People Management nelle organizzazioni mira a formare professionisti per mettere le persone al centro dell'organizzazione. Esercitare la leadership significa ... [+]

Il Master in People Management nelle organizzazioni mira a formare professionisti per mettere le persone al centro dell'organizzazione.

Esercitare la leadership significa avere conoscenza di aree specifiche: strategia, finanza, gestione aziendale e analisi della situazione aziendale.

Nel corso di questo programma, lo studente sviluppa la prospettiva globale dell'azienda, necessaria affinché l'area di gestione delle persone contribuisca efficacemente a rafforzare gli obiettivi aziendali.

obiettiviDare priorità al ruolo strategico della gestione delle persone nelle organizzazioni.Molti programmi di formazione offerti oggi si concentrano sull'insegnamento degli aspetti tattici e operativi della gestione del personale nelle organizzazioni. I laureati di questi programmi sono generalmente formati per gestire i compiti quotidiani della gestione delle risorse umane.Tuttavia, molte di queste attività sono sempre più esternalizzate a uffici specializzati. Questo outsourcing non dovrebbe essere semplicemente inteso come una conseguenza degli sforzi delle aziende per ridurre al minimo i loro costi, ma anche come prova della limitata considerazione strategica che questa area riceve all'interno delle aziende.Ma se i programmi di formazione danno la priorità al ruolo strategico della gestione delle persone nelle organizzazioni, i dipartimenti di gestione del personale saranno valutati dalle loro organizzazioni come aree che aggiungono valore competitivo all'azienda. Questo è l'intento del Master in Gestione del personale per le organizzazioni: uno spostamento di focus da "gestione delle risorse umane" a "gestione delle persone".... [-]
Spagna Madrid
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Spagnolo
Tempo pieno
12 mesi
Campus
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Utrecht University

Il programma di questo Master si concentra sulla gestione delle risorse umane (HRM), in termini di servizio sia degli interessi dell'organizzazione (buone prestazioni) si ... [+]

Cosa deve fare un'organizzazione per funzionare bene? E cosa si qualifica come "buona prestazione" da un'organizzazione pubblica? Assumere i migliori dipendenti, investire in formazione e sviluppo, gestione in stile coaching, dare autonomia ai dipendenti, fornire una remunerazione adeguata o una combinazione intelligente di tutti questi elementi? Chi è responsabile dell'attuazione della politica del personale? Come puoi incoraggiare un'attuazione efficace? In che modo le organizzazioni interagiscono con il loro ambiente sociale e come adempiono alla loro responsabilità sociale? Qual è la dimensione pubblica della gestione strategica delle risorse umane? Che impatto ha l'internazionalizzazione sulle pratiche di gestione delle risorse umane di un'organizzazione? Se domande come questa suscitano il tuo interesse, allora il programma del Master in Strategic Human Resource Management è la cosa giusta per te.... [-]

Paesi Bassi Utrecht Middelburg
Settembre 2019
Inglese
Tempo pieno
Campus
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Turiba University

Lo scopo del programma di studio è di fornire agli studenti l'opportunità di acquisire le conoscenze e le abilità della psicologia di gestione necessarie per la gestione ... [+]

Psicologia aziendale e gestione delle risorse umane in Imprenditore

LAUREA: Master in Business Administration (MBA) professionale

QUALIFICA: Responsabile della compagnia

DURATA DI STUDIO: 1,5 o 2 anni in studi a tempo pieno, 1,6 o 2,1 anni in studi part-time

LINGUA DI STUDIO: lettone o inglese

INSIEME: nelle principali aziende del settore

Vantaggi del programmaProcesso di formazione flessibile;Trasferimento di conoscenze basato sull'esperienza;Laboratori pratici.Docenti-Esperti del settoreDaina Skušvovnika - Dr. psicologia, professore associato, Turiba University ;Silva Jeromanova Maura - Responsabile della Ltd. "Silja";Ilze Černova - The manager selection specialist presso "WorkingDay Latvia".... [-]
Lettonia Riga
Settembre 2019
Inglese,Lettone
Tempo pieno
Part-time
18 - 24 mesi
Campus
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Bologna Business School

Il Master in Risorse umane ... [+]

Perché alcune aziende hanno prestazioni migliori di altre? Risponderemo a questa domanda insieme, tuttavia, alcuni esperti assicurano che dipende dalla strategia e da altri sulla tecnologia o sui prodotti.

Scopriremo che la performance di un'azienda si basa sul modo in cui i team di top management formulano e implementano strategie, su come le organizzazioni sono progettate per sfruttare il potenziale delle tecnologie e su come le persone collaborano all'innovazione di prodotti e servizi. Organizzazioni e persone sono al centro del palco, sia nell'economia mondiale che in questo programma.

Il Master in Risorse umane

Questo programma è sia un Master of Science che un Master of Practice, per così dire. Mentre l'eccellenza accademica è assicurata da professori accademici di fama internazionale, avrai l'opportunità di affrontare diverse problematiche lavorando con i dirigenti durante tutto l'anno.... [-]

Italia Bologna
Novembre 2019
Inglese
Tempo pieno
12 mesi
Campus
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