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Lauree di secondo livello
Spagna Granada Tipo di studio: Tutti Ritmo: Tutti

Guarda i Master in Organizational Administration negli Granada in Spagna 2019

Un master viene conferito agli studenti che hanno completato studi universitari di secondo livello in uno specifico campo o area di pratica professionale dimostrando un alto livello di competenza.

Spagna (in spagnolo: España) è un paese diverso condividendo la penisola iberica con il Portogallo, all'estremità occidentale del Mar Mediterraneo. La Spagna è considerata un paese esotico in Europa grazie ai suoi abitanti amichevoli e stile di vita rilassato. La durata normale per i corsi universitari in Spagna è di 4 anni, ad eccezione di Medicina e le doppie lauree, che sono 6. Madrid e Barcellona sono ben noti città in tutto mondo per la sua cucina, vivace vita notturna, e di fama mondiale folklore e feste.

Situato ai piedi delle montagne della Sierra Nevada, nella provincia di Granada è la città di Granada. Si tratta di una popolare destinazione turistica in Spagna. Ha più di 4 università.

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1 Risultati in Organizational Administration, Granada

ESIC Business & Marketing School

Questo Master è attualmente uno dei più completi nella formazione di esperti in programmi di risorse umane. Un rigoroso programma con una lunga esperienza che enfatizza l ... [+]

Questo Master è attualmente uno dei più completi nella formazione di esperti in programmi di risorse umane. Un rigoroso programma con una lunga esperienza che enfatizza le persone tra le attività strategiche di business e futuri responsabili delle risorse umane come leader indiscussi di questo processo.

Il Master è un programma ufficiale offerto in collaborazione con l'Università Rey Juan Carlos, sulla base di una metodologia che incorpora elementi educativi all'avanguardia insieme una formazione ad alte prestazioni nella gestione del personale e sviluppo organizzativo.

fondazioni educative Curriculum

Curriculum di laurea magistrale in Gestione del Personale e Sviluppo Organizzativo è stato progettato tenendo conto dei principi generali di cui all'art. 3.5 del regio decreto e la definizione degli obiettivi di formazione come generali e specifiche competenze professionali, accademico e in cui lo studente deve essere addestrato. L'obiettivo primario del titolo è quello di fornire una formazione scientifica di livello adeguato e post-laurea in relazione alle Risorse Umane e Organizzazione, che trasmettono conoscenze e fornendo competenze manageriali che è direttamente applicabile nel settore professionale dei laureati. La formazione del Master si basa sulla combinazione di rigore scientifico con la realtà aziendale, integrando teoria e pratica e un allenamento basato metodologia, il dialogo e lo scambio di esperienze, la riflessione su "casi" di formazione con i "simulatori "business e come base, lo sviluppo della capacità di analisi e sintesi e una panoramica del significato e delle responsabilità del lavoro stesso.... [-]

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October 2019
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1 anno
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