Lauree di secondo livello in Gestione organizzativa in Ohio negli USA

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Gestione organizzativa

Per master si intende il completamento di un programma di studio di secondo livello che prepara gli studenti ad approfondire la conoscenza di un argomento specifico o a fare progressi professionali. La maggior parte dei master è conferita da università statali o pubbliche.

Il campo del management organizzativo implica la direzione, la pianificazione, il controllo delle risorse e la loro organizzazione all'interno di un'azienda o un'associazione senza scopo di lucro per aiutare quest'ultima a raggiungere nel modo migliore i propri obiettivi. Di solito questa pratica si concentra sull'analisi strategica complessiva e sul processo decisionale.

Gli Stati Uniti d'America è un grande paese in Nord America, spesso indicato come il "USA ", il "US ", il "Stati Uniti ", "America ", o semplicemente "il Uniti ". College americani sono finanziati da "lezioni " a carico dello studente, che è spesso molto costoso, molto comunemente raggiungere le decine di migliaia di dollari l'anno.

Ohio è uno stato del Midwest degli Stati Uniti. La parola Ohio significa Grande Fiume o grande insenatura. Ohio ha 13 università statali, 24 università e filiali regionali campus universitari, 46 scuole / università private, 6 freestanding scuole mediche assistita e molte altre istituzioni di istruzione superiore.

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Ulteriori informazioni

Master Of Science In Sviluppo Organizzativo Positivo E Il Cambiamento

Case Western Reserve University, Weatherhead School of Management
Campus A tempo pieno Part time 21 mesi October 2017 Stati Uniti d'America Cleveland + di 1

Il Master of Science in Weatherhead Positive Development Organization & Change (MPOD) consente ai professionisti con esperienza per influenzare il cambiamento positivo in diverse sfere di influenza. Il nostro programma mette in evidenza un focus strategico sui fattori relazionali e umane - bilanciamento del benessere economico, responsabilità sociale e sostenibilità ambientale. [+]

Master in Gestione organizzativa in Ohio negli USA. Il Master of Science in Weatherhead Positive Development Organization & Change (MPOD) consente ai professionisti con esperienza per influenzare il cambiamento positivo in diverse sfere di influenza. Il nostro programma mette in evidenza un focus strategico sui fattori relazionali e umane - bilanciamento del benessere economico, responsabilità sociale e sostenibilità ambientale. Il curriculum MPOD tenta di rimanere all'avanguardia della gestione del cambiamento, sviluppo della leadership, trasformazione organizzativa e beneficio della società. Curriculum OD attinge da approcci di resistenza based come inchiesta elogiativa, la leadership emotivamente e socialmente intelligente e imprese sostenibili. MPOD usa apprendimento e di ricerca-azione metodi esperienziali avvolto in una base di residenza-, disegno di coorte intensivo, applicato e altamente interattivo. È il programma Questo giusto per me? Il grado MPOD consente ai professionisti di creare un mondo migliore attraverso lo sviluppo del potenziale umano con i metodi di resistenza a base di indagine, progettazione e gestione del cambiamento. Il campo di sviluppo organizzativo ha visto le priorità cambiano radicalmente negli ultimi 25 anni. Il servizio clienti, la produttività e la linea di fondo non sono più gli unici punti di riferimento di successo aziendale. Il curriculum MPOD riconosce che i leader di oggi deve abbracciare la tecnologia, la globalizzazione, il cambiamento accelerato, organizzazione distribuita e l'imprenditorialità sociale. Anche sul lavoro giorno per giorno, nuovi elementi sono in gioco; successo a livello personale così come un livello organizzativo significa bilanciamento fattori tecnici, relazionali e umane. Ecco perché noi insegniamo i... [-]