Master in gestione delle risorse umane

Generale

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Descrizione programma

Sei interessato a una carriera nei settori di gestione delle risorse umane (HRM) e / o sviluppo organizzativo ? Questo programma accoglie partecipanti da tutto il mondo e provenienti da diversi contesti, ma con un interesse in comune: colmare persone e organizzazioni .

Perché

Questo master ha una posizione di rilievo: Eduniversal Master Ranking 2019: TOP 200 - Classifica globale N ° 11 nella gestione delle risorse umane

Globalizzazione, innovazioni aziendali, digitalizzazione, invecchiamento e forza lavoro individualizzata, richieste e standard mutevoli dei dipendenti, ecc. L'attuale modello di lavoro è in costante cambiamento e pone grandi sfide per le organizzazioni, i dipendenti e la società. Il ruolo delle risorse umane sta acquisendo importanza come mai prima d'ora. Si è allontanato da una funzione di supporto o amministrativa per diventare molto più di un punto di svolta e la persona che abilita la strategia aziendale. Le organizzazioni si aspettano che gli specialisti delle risorse umane siano in grado di pensare in modo strategico per affrontare queste sfide.

Inoltre, la professione delle risorse umane ha un carattere sempre più internazionale. Il dominio di lavoro si estende su diversi paesi. E anche in un contesto più locale un'implementazione di successo della gestione delle risorse umane richiede una mentalità globale.

Questo Master in Gestione delle risorse umane ha un focus specifico sullo sviluppo organizzativo (OD), il campo della scienza applicata focalizzato sulla comprensione e la gestione del cambiamento organizzativo. Il programma ti prepara per una carriera come junior junior professionisti / HR, consulente HR / OD e (man mano che avanzi nella tua carriera) come HR o direttore generale o esperto senior HR / OD.

Il programma si concentra su aspetti strategici, pratici, basati sui dati, di consulenza e commerciali e quindi va oltre la semplice gestione del personale. Da una prospettiva internazionale, rispondiamo alla nuova tendenza delle carriere internazionali in HR e OD. Il programma mira a fornire approfondimenti e strumenti che consentano ai partecipanti di servire la seguente duplice ambizione:

  • Dipendenti felici, sani e produttivi.
  • Organizzazioni agili, sane e sostenibili.

Obiettivi formativi

Dopo aver seguito questo programma, sarai in grado di:

  • Identificare e spiegare quadri, concetti e teorie multidisciplinari nel campo delle risorse umane e delle organizzazioni.
  • Rifletti criticamente sugli argomenti e le sfide relative a HR / OD a livello macro (ecosistema), meso (organizzazione) e micro (team / individuo).
  • Applicare metodi e framework HR / OD e tradurli in strumenti, pratiche e competenze.
  • Applicare metodi di ricerca scientifica per formulare politiche e proposte di risorse umane / OD.
  • Dimostrare capacità di comunicazione professionale nel reporting.
  • Collabora efficacemente in team.
  • Dimostrare capacità manageriali e di leadership a vari livelli.
  • Riconoscere i vantaggi strategici della sostenibilità e della responsabilità sociale.
  • Sviluppa competenze di consulenza per rilevare, analizzare e risolvere le sfide della vita reale in ambito HR e OD.

Chi stiamo cercando?

  • Sei laureato di recente, hai un master con poca o nessuna esperienza di lavoro.
  • Sei appassionato di persone e organizzazioni e vuoi ampliare e approfondire le tue conoscenze.
  • Aspiri a una carriera nella gestione delle risorse umane o sviluppo organizzativo (interno o come consulente).

Grado

Al completamento con successo di questo master, riceverai il seguente titolo "Master in Gestione delle risorse umane".

programma scolastico

Questo programma combina rigore (conoscenza basata sulla ricerca, conoscenze all'avanguardia) e rilevanza. Il collegamento con la pratica delle risorse umane e delle OD è attentamente monitorato grazie al contributo di numerosi docenti ospiti di professionisti e / o al background aziendale (oltre quello accademico) della nostra facoltà.

  • Sfide per le risorse umane e caffè per l'innovazione
  • Risorse umane internazionali (e viaggio internazionale)
  • Fondamenti delle risorse umane
  • Fondamenti OD *
  • Partner commerciali delle risorse umane
  • OD Practices
  • Assunzione, selezione e onboarding
  • Gestione della carriera sostenibile
  • Gestione delle prestazioni e ricompensa totale
  • Gestione delle relazioni con i dipendenti
  • Legale risorse umane
  • Elettivo*
  • (Residenziale) Consulenza Bootcamp
  • Abilità di leadership globale
  • Progetto principale

elettivi

* Tutti i programmi di master offrono settimane facoltative. Gli elettivi di quest'anno riguardano tutto l'apprendimento di:

Affronta l'impatto delle nuove tecnologie

  • Analisi dei big data
  • Trasformazione digitale

Vivi in un mondo globale

  • Economie emergenti
  • Sfide economiche globali

Guida e gestisci gli altri

  • Leadership comportamentale
  • Gestione delle risorse umane

Risolvi problemi complessi

  • Pensiero di design
  • Gestire i paradossi

Pensa a nuovi modi per creare e acquisire valore

  • Innovazione del modello di business

Elettivi Master in Finance - aperto a tutti

  • Finanza immobiliare
  • Programmazione in R

Aggiungendo uno di questi corsi di gestione generale e calda, gli studenti possono dare un tocco personale al loro viaggio AMS!

Nota: tutti i corsi sono soggetti a modifiche

Ammissione

Sfondo accademico
  • Un diploma universitario di 4 anni
  • Un diploma accademico di 3 anni e un grado aggiuntivo pertinente di almeno 60 crediti ECTS
  • Un diploma accademico di 3 anni min. 1 anno di esperienza lavorativa pertinente (*)
  • Una laurea professionale di 4 anni (*)

(*) Soggetto a condizioni speciali di ammissibilità.

Se non sei sicuro di qualificarti, sentiti libero di inviare per e-mail il tuo curriculum (CV) e le trascrizioni al nostro team di ammissione (admissions@ams.ac.be)

Conoscenza della lingua inglese

Prova di conoscenza della lingua inglese per i nostri programmi di Master in inglese: IELTS (minimo di 6.5 in totale) o TOEFL (minimo di 95)

o

Valutato durante le interviste faccia a faccia.

eccezioni:

  • Studenti che hanno completato la loro istruzione superiore in inglese
  • Madrelingua inglese
Ultimo aggiornamento Settembre 2020

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Sulla scuola

Antwerp Management School, the autonomous management school of the University of Antwerp (Belgium), offers 8 accredited Advanced Masters in a truly international context with study options in: Belgium ... Ulteriori informazioni

Antwerp Management School, the autonomous management school of the University of Antwerp (Belgium), offers 8 accredited Advanced Masters in a truly international context with study options in: Belgium, China, Brazil, Italy and the USA. Moreover, we are ranked #37 in the Financial Times for our Master in Management (2019). Leggi meno