Master in gestione delle persone e sviluppo organizzativo [MDPO]

Generale

Descrizione programma

Fattori differenziali

  1. Formazione di alta qualità unita a grande rigore e alle esigenze di un programma universitario.
  2. Possibilità di espandere gli studi verso il conseguimento del dottorato.
  3. Facoltà rigorosamente selezionata che combina eccellenza accademica ed esperienza professionale.
  4. Versione ufficiale del programma che occupa le prime posizioni nella classifica del settore risorse umane del quotidiano El Mundo.

Rapporto di occupabilità

  • 6 mesi dopo aver completato il programma: 93%
  • Un anno dopo aver completato il programma: 95%

Dati di ex studenti del programma

Aree funzionali che occupano i nostri studenti

  • 55% di sviluppo delle risorse umane
  • 25% di reclutamento e selezione
  • 13% Formazione e sviluppo
  • 7% consulenza sulle risorse umane

Aree geografiche in cui lavorano

  • 87% Spagna
  • 3% Resto d'Europa
  • 10% LATAM

metodologia

La metodologia del programma si concentra sull'apprendimento degli studenti attraverso la combinazione di uno sforzo individuale adeguato e l'abilità e il coinvolgimento dimostrati nel lavoro di squadra.

Tutor, tutor e insegnanti, facilitano il processo di comprensione e applicazione delle conoscenze e delle abilità di trasmissione.

  • Circolo virtuoso di azione-feedback-analisi-azione nei partecipanti al nostro programma.
  • Sviluppo del pensiero critico, promozione dell'apprendimento indipendente (Student Centered Learning).
  • Sessioni orientate al processo decisionale.
  • Requisito individuale in valutazioni, casi, esercizi, ecc.
  • Presentazione in team di casi aziendali.
  • Preparazione, presentazione e difesa in gruppi di un progetto finale tutorato.

Criteri metodologici

  • Componente teorico
  • Componente pratico
  • Opere e casi
  • progetto finale
  • Valutazioni individuali
  • Valutazioni di gruppo

130899_photo-1517245386807-bb43f82c33c4.jpgAvanzamento / Unsplash

Struttura accademica

Il Master in People Management e sviluppo organizzativo è attualmente uno dei programmi più completi nella formazione di professionisti esperti nella gestione delle risorse umane. Un programma rigoroso, con una lunga esperienza, che enfatizza le persone come risorse strategiche delle aziende e futuri gestori delle risorse umane come leader indiscutibili in questo processo.

Questo master è un programma ufficiale tenuto insieme all'Università Rey Juan Carlos, basato su una metodologia che incorpora elementi pedagogici all'avanguardia, insieme a una formazione ad alte prestazioni in People Management e Sviluppo organizzativo.

  • Di sviluppare importanti risorse organizzative e umane gli aspetti di una buona corporate governance al fine di garantire il successo e la competitività.
  • Incoraggia la gestione del personale come uno dei più importanti fattori organizzativi.
  • aggiornamento costante: Raccogliere attuali esigenze ambientali: il tasso di cambiamento, la crescita di Internet, la globalizzazione e la diversità della forza lavoro, adeguamento alla normativa, e l'evoluzione del lavoro e l'equilibrio vita-lavoro.

Moduli core

Visione strategica (business)

  • Ambiente e società
  • strategia
  • RSC
  • Pianificazione e controllo
  • Design e comportamento organizzativo
  • Seminario: tecniche di ricerca

Tecnologia e strumenti per le risorse umane

  • Dipartimento delle risorse umane
  • Formazione delle risorse umane
  • Gestione della carriera
  • Sistemi di compensazione
  • Formazione OutDooor
  • Aspetti legali dei rapporti di lavoro. inizio
  • Rapporti di lavoro individuali
  • Rapporti di lavoro collettivo
  • Prevenzione dei rischi professionali
  • Incentivi salariali

Competenze per la gestione delle persone

  • Integrazione di team ad alte prestazioni
  • Abilità che interagiscono con altre persone
  • Abilità personali
  • Competenze professionali
  • Cultura e cambiamento organizzativo

Sessioni trasversali

  • Seminario sulle tecniche di ricerca
  • posizionamenti
  • Seminari e conferenze su temi rilevanti e di attualità nella gestione delle persone

TFM

  • TFM

classifiche

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TOP - ESIC nella top 250 delle migliori Business School in MBA al mondo - QS
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Ultimo aggiornamento Aprile 2020

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