Loughborough University School of Business and Economics

Introduzione

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EFMD Equis Accredited
AACSB Accredited

Potenziate la vostra carriera in un top-10 business school nel Regno Unito accreditati a livello internazionale solo 90 minuti da Londra e circondato da una splendida campagna inglese.

L'esperienza Loughborough

Loughborough è un posto fantastico per studiare. Il nostro attraente unico sito campus fornisce un ambiente che è stimolante e di supporto, che offre servizi di prima classe sia per gli studenti e il personale. C'è un vero e proprio orgoglio per l'Università che tocca tutti ad esso associati. Loughborough è rinomato nel Regno Unito per offrire una fantastica esperienza degli studenti ed è stato nominato miglior esperienza degli studenti in Inghilterra per un imprevisti sei anni consecutivi.

Una business school leader

Da sempre considerata come una top-10 business school nel Regno Unito per la gestione, contabilità e finanza, e la gestione delle informazioni da parte classifiche nazionali, Loughborough è tra appena l'1% delle scuole di business in tutto il mondo per tenere AACSB, EQUIS e AMBA accreditamento.

Ci siamo impegnati per la nostra missione di 'Transforming pratica, vincitori Inspiring', un ethos che guida tutto ciò che facciamo, da eccellenza accademica al sostegno agli studenti. Questo, insieme con i nostri accreditamenti internazionali e oltre 400 contatti aziendali globali assicura che i nostri titoli sono rispettati dai datori di lavoro in tutto il mondo.

QEH

Il nostro Programmi Postgraduate

Offriamo una ricca varietà di programmi post-laurea che vanno dai maestri insegnato, programmi MBA e di dottorato, a corsi brevi e di executive education, con soggetti che abbracciano la gestione, marketing, finanza, bancario, economia e gestione delle informazioni. Tutto questo contribuisce a un ambiente vivace e solidale di apprendimento all'interno della scuola.

I nostri programmi di insegnamento tutti hanno un orientamento internazionale 'mondo reale', che affronta le sfide della globalizzazione e le questioni contemporanee che affrontano le organizzazioni, i responsabili politici e gli individui simili. Molti dei nostri docenti, hanno esperienza di prima mano nel mondo degli affari, della finanza e ruoli di gestione o di consulenza del governo, contribuendo a plasmare la politica nei settori pubblico e privato. Come tale, vi equipaggiare con le competenze e le conoscenze per tutta la vita che vi servirà bene nella vostra carriera o ti permetteranno di approfondire ulteriormente gli studi e la ricerca.

Il percorso professionale

Con oltre 400 partnership aziendali globali, il nostro insegnamento è informato dal più recente best practice e la ricerca, assicurando che sia commercialmente sia rilevante e accademicamente rigoroso. Come una scuola accreditata a livello internazionale, i nostri programmi post-laurea carriera di miglioramento siano rispettati dai datori di lavoro e vi aiuterà a raggiungere le vostre aspirazioni di carriera. Tutti i nostri studenti post-laurea hanno accesso al nostro servizio pluripremiato carriera, il loro database vacante globale con i principali reclutatori del mondo, e uno dei più grandi del Regno Unito carriere fiere, basato proprio qui nel campus.

Questa scuola offre corsi di studio in:
  • Inglese

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Programmi

Questa scuola offre anche:

MSc

Analisi Di Business Consulting

Campus A tempo pieno 1 anno October 2017 Regno Unito Loughborough

Questo programma è l'ideale se si desidera utilizzare le vostre abilità di analisi per ricavare ed ottenere indicazioni utili da grandi quantità di dati. Da voi dotare con la modellazione rigorosa e consulenza competenze necessarie per comprendere, gestire e comunicare intuizioni utili da 'Big Data', si prepara di informare le decisioni aziendali o politiche governative. [+]

Questo programma è l'ideale se si desidera utilizzare le vostre abilità di analisi per ricavare ed ottenere indicazioni utili da grandi quantità di dati. Da voi dotare con la modellazione rigorosa e consulenza competenze necessarie per comprendere, gestire e comunicare intuizioni utili da 'Big Data', si prepara di informare le decisioni aziendali o politiche governative. Come tale, si svilupperà competenze altamente apprezzati dai datori di lavoro nell'economia della conoscenza di oggi. Il programma prevede una componente e un progetto insegnato. Moduli di insegnamento sono guidati e consegnati dal nostro gruppo di scienziati di gestione riconosciuti a livello internazionale, che sono attivamente lavorando con le organizzazioni imprenditoriali, governative e non-profit per affrontare i problemi di routine, strategici o politici in settori quali: la salute, i trasporti, le telecomunicazioni, l'energia, la difesa , e servizi pubblici. Soft skills e l'uso di strumenti leader di settore che sono in forte domanda da parte dei datori di lavoro sono testati in tutto il programma. Il nostro comitato consultivo industria farà in modo che il centro dei nostri moduli di insegnamento è sia di rilevanza accademica e pratica. La nostra pensione comprende professionisti di aziende come IBM, RWE npower, BT, ebiquity e di governo Ricerca Operativa Servizio. Inoltre, abbiamo sviluppato due moduli - Customer Analytics e leader Analytics iniziative - in stretta collaborazione con il nostro partner IBM, che ha anche sponsorizzare un premio studente. Durante l'estate, potrete intraprendere una società di consulenza sotto la supervisione o progetto di ricerca. Questo vi darà la possibilità di applicare strumenti potenti come il data mining, previsione, ottimizzazione, simulazione e analisi delle decisioni di una particolare area di business o della politica, e offrire un'ottima preparazione per il mondo del lavoro. Apprendimento, insegnamento e valutazione L'insegnamento del programma Business Analytics Consulting è fornito dal nostro personale specializzato di fama mondiale con una serie di metodi, tra cui: lezioni, seminari, lavori di gruppo, esercitazioni individuali e forum di feedback, le sessioni one-to-one con i tutor del programma e workshop. I moduli sono valutati da una combinazione di valutazioni di corsi esami e basato sulle competenze. Come si può beneficiare del nostro Centro per l'Information Management (CIM) Centro di Loughborough University per la gestione delle informazioni è uno dei principali istituti di ricerca del suo genere ed ha intrapreso la ricerca di punta in una serie di settori, spesso in stretta collaborazione con i partner del settore, tra cui IBM, Jaguar Land Rover, Leicester County Council, Leicestershire polizia, Microsoft, Rolls Royce e SAP per citarne alcuni. Extracurricolare Altoparlanti Industry Come uno studente qui si può usufruire di una vasta gamma di fantastici (extra-curriculari) relatori del settore che vengono a campus come parte del programma eminente oratore di CIM, con esempi da Yahoo! e Dell finora. Questo è in aggiunta alla gamma di master-class e conferenze pubbliche che l'Università offre in una vasta gamma di argomenti connessi alle imprese, dalla finanza e delle banche di outsourcing e gestione. Semestre 1 Consulenza per Analytics - Imparerai il mestiere e le competenze richieste da consulenti analitici, e che i datori di lavoro cercano, ma spesso trovano carente. Esso riguarderà gli aspetti del processo di progetti di analisi, nonché le competenze in interazione client, problema strutturazione e dati elicitazione (con individui e / o gruppi, e con dati hard / soft), presentando le analisi basate sui dati, scrittura di report, e lo sviluppo di semplici sistemi di supporto decisionale su misura. Discovery Analytics - Si sarà introdotto ai metodi statistici comuni per esplorare e visualizzare sezione trasversale e di dati temporali. Potrai anche conoscere la progettazione e lo svolgimento di attività di raccolta dei dati, nonché i metodi per trattare con valori anomali di dati e dati mancanti. verrà utilizzato leader del settore strumenti che sono in forte domanda da parte dei datori di lavoro (ad esempio, SAS e SPSS). Decision Analytics - Il tuo saranno introdotti alle tecniche di ricerca operative comuni per aiutare a determinare la migliore linea d'azione per una data decisione o problema. Gli argomenti trattati comprendono l'ottimizzazione, la simulazione e la decisione e l'analisi dei rischi. Gestione dei Big Data - la tua volontà conoscere le sfide e le opportunità derivanti dal maggior volume, varietà, velocità e valore dei dati che è disponibile oggi. Una serie di grandi temi di dati sarà coperto tra cui il tipo di dati, l'integrazione dei dati, tecnologie di dati e la sicurezza dei dati. Semestre 2 Analisi dei clienti - si concentrerà su analisi tecniche che possono aiutare le organizzazioni a ottenere una visione più profonda comportamenti e atteggiamenti nei confronti dei loro prodotti e servizi ai clienti. Esso riguarderà approcci progettati per fornire un profilo di segmenti di clientela, come quelli a terra in data mining e analisi statistica multivariata. verrà utilizzato leader del settore strumenti che sono in forte domanda da parte dei datori di lavoro (ad esempio, SAS e SPSS). C'è un premio studente sponsorizzato IBM su questo modulo. Leading Analytics Iniziative - Imparerai a conoscere i problemi associati all'implementazione di una capacità di analisi nelle organizzazioni. Si tratterà argomenti su come sviluppare una strategia di analisi, come incorporare analisi dei processi organizzativi per garantire che fornire valore, e come distribuire analisi in tutta l'organizzazione per migliorare il processo decisionale. C'è un premio studente sponsorizzato IBM su questo modulo. Operazioni Analytics - Si concentrerà su analisi tecniche che possono aiutare le organizzazioni a sviluppare una migliore comprensione dei processi operativi, e di identificare l'efficienza e la riduzione dei costi di opportunità. Gli argomenti trattati comprendono tecniche di ottimizzazione e simulazione avanzate. Politica e Strategy Analytics - Si concentrerà su tecniche di analisi progettati per affrontare politica complessa e questioni strategiche. Esso riguarderà approcci volti a spiegare il comportamento dei sistemi sociali complessi o valutare le conseguenze di decisioni complesse, al fine di fornire le leve per la politica e il processo di strategia in una varietà di settori. Periodo estivo Consulenza o Progetto di ricerca criteri di ingresso Si dovrebbe avere, o si aspettano di avere un buon grado superiore onori di seconda classe (2: 1) da una università del Regno Unito o equivalente all'estero riconosciuto da Loughborough University. Laurea in ingegneria, matematica, fisica, psicologia, economia e business e di gestione saranno particolarmente benvenuti. I candidati provenienti da altre lauree possono essere considerate caso per caso, a condizione che possano dimostrare una forte capacità quantitativa. Punteggi GRE o GMAT può essere richiesto per verificare le abilità matematiche. Esperienza di lavoro saranno prese in considerazione per i candidati che non sono titolari di una laurea di primo livello. Requisito di lingua inglese per gli studenti internazionali IELTS: nel complesso 6,5 con un minimo di 6,0 in ogni componente la scuola accetterà punteggi IELTS più bassi se si impegnano pre-sessione corso di inglese dell'Università. [-]

Analisi Di Business E Di Gestione

Campus A tempo pieno 1 anno October 2017 Regno Unito Loughborough

Il nostro programma di analisi e gestione delle imprese è progettato per migliorare direttamente le prospettive occupazionali dei laureati per l'insegnamento fondamentale conoscenza del business funzionali e le competenze. [+]

Il nostro programma di analisi e gestione delle imprese è progettato per migliorare direttamente le prospettive occupazionali dei laureati per l'insegnamento fondamentale conoscenza del business funzionali e le competenze. Particolarmente adatto per coloro che cercano una carriera come gli analisti aziendali o consulenti di gestione, gli studenti sono addestrati negli aspetti fondamentali della gestione aziendale con particolare attenzione per lo sviluppo di una serie di modellazione del business, l'analisi dei dati e capacità di consulenza. Gli studenti acquisiranno le conoscenze fondamentali necessarie per svolgere efficacemente una serie di funzioni di analisi di business chiave. Il contenuto del programma è stato adattato dalle aree di ricerca e specializzazioni del nostro staff di fama mondiale, il che significa i nostri studenti non solo l'esperienza la migliore qualità dell'insegnamento, ma anche laureati con la capacità di contribuire in modo rapido e mirato al funzionamento di qualsiasi organizzazione. C'è anche un tema strategico all'interno del programma di infondere le conoscenze e le competenze necessarie al middle management e ai ruoli più alti per più tardi nella tua carriera. I nostri moduli utilizzano corsi casi di studio e contemporanei basato sulle competenze, in modo che i nostri laureati possono applicare up-to-date e di conoscenze utili per una vasta gamma di situazioni aziendali. Apprendimento, insegnamento e valutazione L'insegnamento sulla Business Analysis e programma di gestione è fornito dal nostro personale specializzato di fama mondiale con una serie di metodi, tra cui: lezioni, seminari, lavori di gruppo, forum feedback, one-to-one sessioni con tutor del programma, e workshop. I moduli sono valutati da una combinazione di esami e courseworks skillsbased. Semestre 1 Ott-gen introduce i nostri moduli di gestione di base. moduli obbligatori * Contabilità e gestione finanziaria (15 crediti) - lo sviluppo di competenze tecniche e di analisi in materia di contabilità e di gestione finanziaria, questo modulo introduce le pratiche finanziarie delle imprese e di come questi influenzano altre aree funzionali. Gestione delle Risorse Umane (15 crediti) - la teoria e la pratica della gestione delle persone tra cui tutto, dal reclutamento e formazione per la motivazione e la progettazione del lavoro. Operations Management (15 crediti) - imparare come le organizzazioni a sviluppare e distribuire prodotti e servizi in modo efficace ed efficiente. Marketing in seno all'Organizzazione Competenze per l'occupabilità e lo sviluppo personale (due semestri) *Gli studenti con una significativa conoscenza di un modulo obbligatorio possono sostituire con un altro modulo disponibile. Semestre 2 Feb-giu basa sui moduli di base per sviluppare una comprensione più profonda di soluzione dei problemi nella gestione. Moduli obbligatori Affari Previsione (15 crediti) - impiegando le idee e le strutture dei moduli di base, gli studenti di analizzare un settore designato e una società al suo interno in modo molto dettagliato. Metodi di ricerca operativa (15 crediti) - è stato progettato per fornire una comprensione delle tecniche utilizzate per la struttura, il modello e ottimizzare le decisioni di gestione. In questo modo, gli studenti hanno una reale opportunità di sviluppare le proprie competenze per l'analisi e la modellazione di situazioni di gestione, e nell'applicazione del software modelli, metodi e computer per affrontare i problemi decisionali affrontati. In un mondo del lavoro in cui numeriche competenze, analisi e IT sono sempre più apprezzati, i materiali trattati in questo modulo dovrebbe migliorare notevolmente il potenziale degli studenti nel mondo del lavoro. Competenze per l'occupabilità e lo sviluppo personale (due semestri) I moduli opzionali (scegliere due) Economia e commercio Enterprise Resource Planning Information Systems and Management logistica e supply chain management Servizi e Retail Management Psicologia del lavoro Periodo estivo Lug-SET trae spunto dalle competenze che hai imparato durante il corso, instillando una comprensione fondamentale della strategia aziendale. Moduli obbligatori Business Analysis e Planning (30 crediti) - favorisce una comprensione più profonda e più ricca di tutti i moduli precedentemente compilati, invitando esplicitamente agli studenti di integrare e costruire su queste esperienze di apprendimento nell'ambito di un esercizio di consulenza aziendale. Gestione strategica globale criteri di ingresso saranno prese in considerazione: (2 o superiore 2) da una università del Regno Unito o equivalente all'estero riconosciuto da Loughborough University, in genere in un campo non-business anche se quelli con un background aziendale Un buon grado onori. La prova di conoscenza numerica come dimostrato attraverso lo studio di argomenti matematici o statistici in qualche parte del vostro primo grado. Gradi devono essere ottenuti da un'università o un istituto riconosciuto dalla Loughborough University. Requisito di lingua inglese per gli studenti internazionali IELTS: generale 6.5 con minimo 6.0 a ciascun componente IELTS è rinunciato per gli studenti internazionali con sede nel Regno Unito che sia: giungere ad una classificazione accademica 2.1 da una università del Regno Unito O che hanno studiato nel Regno Unito per almeno 2 anni e soddisfare i requisiti di ingresso accademici per il programma [-]

Banca E Finanza

Campus A tempo pieno 1 anno September 2017 Regno Unito Loughborough

Il nostro programma di Master Banking and Finance vi equipaggiare con le competenze pratiche per comprendere e modello bancario e dei mercati finanziari, utilizzando il toolkit di economia. E 'ideale per coloro che desiderano intraprendere una carriera nel settore dei servizi finanziari, gestione finanziaria internazionale, o di banche centrali e regolamentazione finanziaria. [+]

Il nostro programma di Master Banking and Finance vi equipaggiare con le competenze pratiche per comprendere e modello bancario e dei mercati finanziari, utilizzando il toolkit di economia. Imparerete come le azioni dei governi, delle imprese, delle famiglie, e gli intermediari finanziari influenzano i mercati nazionali e globali finanziari, obbligazioni e valuta estera. In aggiunta a questo, sarete esposti alla teoria e alla pratica del credito bancario e il prestito, così come la gestione del rischio istituto finanziario. Questo programma è ideale per coloro che desiderano intraprendere una carriera nel settore dei servizi finanziari, gestione finanziaria internazionale, o di banche centrali e regolamentazione finanziaria. I nostri moduli sono sostenute dalle più recenti ricerche e le migliori pratiche, essendo stato progettato per fornire up-to-date e pertinenti conoscenza bancario, finanziario e metodi di ricerca. C'è anche qualche possibilità di scegliere moduli opzionali che vi permetterà di specializzarsi nei settori di economia, bancario e finanziario che meglio si adatti alle proprie ambizioni di carriera e interessi. Apprendimento, insegnamento e valutazione L'insegnamento sul programma bancario e finanziario è fornito dal nostro personale specializzato di fama mondiale con una serie di metodi, tra cui: lezioni, seminari, lavori di gruppo, forum feedback, one-to-one sessioni con tutor del programma, e workshop. I moduli sono valutati da una combinazione di esami e corsi basati sulle competenze. Semestre 1 Moduli obbligatori Economia finanziaria Analisi dei dati economici Il sistema finanziario Communication Research (modulo a due semestri) I moduli opzionali (scegliere uno) La politica macroeconomica e dei mercati finanziari Economia delle imprese e dei mercati Semestre 2 Moduli obbligatori Banche e Mercati Finanziari Applied Financial Econometria Communication Research (modulo a due semestri) I moduli opzionali (scegliere due) Risk Management e derivati Corporate finance Internazionale di Moneta e Finanza Periodo estivo Moduli obbligatori Bancario e finanziario in pratica I moduli opzionali (scegliere uno) Progetto di Ricerca Economia Ricerca applicata Pratica Seminari * La scuola si riserva il diritto di variare la lista di tutti i moduli. criteri di ingresso Una laurea con lode (2: 1 o superiore) o titolo equivalente all'estero in economia, le imprese (con una forte componente quantitativa), la finanza, la gestione della scienza, ricerca operativa, matematica, fisica e ingegneria. I candidati provenienti da altre discipline di studio possono essere considerati, ma, come per tutti i candidati, buoni (2: 1 o superiore) gradi in matematica rilevanti / sono previsti moduli statistiche. Requisito di lingua inglese per gli studenti internazionali IELTS: nel complesso 6,5 con un minimo di 6,0 in ogni componente la scuola accetterà punteggi IELTS più bassi se si impegnano pre-sessione corso di inglese dell'Università. TOEFL: punteggio complessivo di 92, e nessun punteggio sub-test sotto 22. [-]

Economia E Finanza

Campus A tempo pieno 1 anno October 2017 Regno Unito Loughborough

Il nostro specialista Master in Economia e Finanza offre una interessante opportunità per voi per ottenere una panoramica delle questioni economiche pressanti del nostro tempo e imparare a valutare, adattare e applicare modelli macroeconomici e microeconomici moderni per trasformare la politica organizzativa o di governo. [+]

Il nostro specialista Master in Economia e Finanza offre una interessante opportunità per voi per ottenere una panoramica delle questioni economiche pressanti del nostro tempo e imparare a valutare, adattare e applicare modelli macroeconomici e microeconomici moderni per trasformare la politica organizzativa o di governo. In breve, è stato progettato per equipaggiare con le competenze di un economista di professione, per una carriera nel governo, le organizzazioni internazionali, le imprese, o come preparazione per lo studio di dottorato. A differenza di un master in finanza, si impara a capire e questioni modello colpisce i mercati finanziari attraverso la lente olistica di un economista; valutare sia gli effetti microeconomici per le imprese, così come le implicazioni macroeconomiche per l'economia globale. Si svilupperà competenze avanzate teoriche e quantitativi, molto ricercato dai datori di lavoro nel settore dei servizi finanziari dell'industria e del governo, così come competenze trasferibili che saranno di valore per una serie di altri settori. Vi è la possibilità di specializzarsi in vari campi della finanza. Tutti gli studenti iscriversi al Master in Economia e Finanza. Tuttavia, a seconda della scelta e disponibilità di moduli e soggetto tesi, è possibile graduare con un Master in Economia Finanziaria invece. Questo Master fornisce anche una formazione di base per la ricerca di dottorato, compreso una solida base di metodi di ricerca e teoria economica, qualunque sia il vostro campo di specializzazione. Apprendimento, insegnamento e valutazione L'insegnamento sul programma dell'Economia e delle Finanze è fornito dal nostro personale specializzato di fama mondiale con una serie di metodi, tra cui: lezioni, seminari, lavori di gruppo, forum feedback, one-to-one sessioni con tutor del programma, e workshop. I moduli sono valutati da una combinazione di esami e courseworks competenze-based. Semestre 1 moduli di base Politica macroeconomica e dei mercati finanziari Economia delle imprese e dei mercati Communication Research (modulo a due semestri) Analisi dei dati economici I moduli opzionali (scegliere uno) Economia finanziaria Introduzione alla teoria della misura e Martingale Modelli stocastici in Finanza Il sistema finanziario Semestre 2 moduli di base Applied Financial Econometria Communication Research (modulo a due semestri) I moduli opzionali (Scegliere tre) Banking applicata e modello finanziario Risk Management e derivati Banche e Mercati Finanziari Corporate finance Calcolo stocastico e teoria dei prezzi stocastico Scelta del Semestre 2 moduli può essere limitato dall'opzione selezionata nel semestre 1. Periodo estivo Tesi: un 9.000 - 12.000 parola supervisionato tesi per essere completato durante l'estate su un argomento approvato di vostra scelta. criteri di ingresso Chiediamo un onori superiori di seconda classe (2: 1) titoli d'oltremare di laurea o equivalente in un soggetto che ha una componente quantitativa sostanziale. Buono (2: 1) sono tenuti gradi in moduli quantitative. Si raccomanda Alcuni economia precedente. Per questo, precedente studio della macroeconomia e microeconomia è auspicabile. soggetti quantitativi ammissibili comprendono contabilità, matematica, fisica, chimica, ingegneria, informatica, e della finanza. Requisito di lingua inglese per gli studenti internazionali IELTS: nel complesso 6,5 con un minimo di 6,0 in ogni componente la scuola accetterà punteggi IELTS più bassi se si impegnano pre-sessione corso di inglese dell'Università. [-]

Finanza

Campus A tempo pieno 1 anno October 2017 Regno Unito Loughborough

Si tratta di un atto, Masters generalizzati nel processo di Finanza programma che fornisce agli studenti le conoscenze e le competenze per lavorare nel campo della finanza. L'insegnamento si basa su sia la ricerca riconosciuto a livello internazionale e una vasta esperienza pratica del mondo reale di Loughborough facoltà. [+]

Si tratta di un atto, Masters generalizzati nel processo di Finanza programma che fornisce agli studenti le conoscenze e le competenze per lavorare nel campo della finanza. L'insegnamento si basa su sia la ricerca riconosciuto a livello internazionale e una vasta esperienza pratica del mondo reale di Loughborough facoltà. Potrai acquisire una comprensione di entrambi i soggetti finanza e investimenti aziendali. Questo copre temi d'investimento come i prezzi degli asset e selezione del portafoglio, così come temi di corporate finance come il costo della politica del capitale e dividendi. Questo programma è più adatto per i candidati che desiderano acquisire una conoscenza approfondita di tutto il campo della finanza prima di scegliere la loro zona preferita di specializzazione. Apprendimento, insegnamento e valutazione L'insegnamento sulla Finanza programma è fornito dal nostro personale specializzato di fama mondiale con una serie di metodi, tra cui: lezioni, seminari, lavori di gruppo, esercitazioni individuali e forum di feedback, le sessioni one-to-one con i tutor del programma e workshop. Il nostro Trading Room, che incorpora Thomson-Reuters Eikon, è integrato nel programma e fornirà la piattaforma per molte delle sessioni di laboratorio informatico. I moduli sono valutati da una combinazione di esami e courseworks competenze-based. Semestre 1 Ott-gen introduce i nostri moduli di finanza di base che coprono la teoria di base e concetti in materia di finanza che sono costruiti su di moduli studiati più avanti nel programma. Moduli obbligatori Principi di Finanza Mercati finanziari e istituzioni Bilanci e performance aziendale Metodi per l'analisi dei dati finanziari Semestre 2 Feb-giu sviluppare una comprensione più profonda delle Finanze, indagare aree tematiche di dibattito e ulteriormente le tue capacità professionali. Moduli obbligatori Corporate finance gestione del portafoglio Comunicazione d'Impresa per la Finanza I moduli opzionali (scegliere due) Derivati ​​e Risk Management Bilancio e valutazione di affari Gestione finanziaria internazionale Economia e commercio Globale dei mercati finanziari e la crisi finanziaria Piccole e medie imprese Periodo estivo Il semestre estivo da luglio a settembre ulteriormente si basa sulle competenze che hai imparato durante il programma, che consente di sviluppare competenze pratiche rilevanti per la vostra carriera futura in materia di finanza e di affrontare temi complessi nella zona prescelta (s) di specializzazione. Moduli obbligatori Corporate Governance e Responsabilità I moduli opzionali (scegliere due) Advanced Corporate Finance Analisi finanziaria aziendale Trading finanziario Analisi di investimento globale Requisito di lingua inglese per gli studenti internazionali IELTS: generale 6.5 con minimo 6.0 a ciascun componente La scuola accetta più bassi punteggi IELTS se si impegna corso pre-sessione Inglese dell'Università. [-]

Finanza Aziendale

Campus A tempo pieno 1 anno October 2017 Regno Unito Loughborough

Si tratta di un programma applicata che fornisce agli studenti le conoscenze e le competenze per lavorare in ruoli di corporate finance. Esso combina il contenuto accademico rigoroso con l'applicazione pratica. [+]

Si tratta di un programma applicata che fornisce agli studenti le conoscenze e le competenze per lavorare in ruoli di corporate finance. Esso combina il contenuto accademico rigoroso con l'applicazione pratica. Finanza aziendale comprende diversi argomenti, quali fusioni e acquisizioni, l'emissione di capitali, gestione di cassa, la politica di payout aziendali, di gestire l'esposizione in valuta estera e compensi dei dirigenti. Questo grado è rivolto a candidati che desiderano prepararsi per una carriera nel servizio di tesoreria di una grande azienda o per il team di corporate finance di una banca d'investimento. Sarebbe anche preparare gli studenti per un ruolo di consulenza di gestione con un focus finanziario o un ruolo di consulenza con una società di servizi contabili o professionali. Apprendimento, insegnamento e valutazione L'insegnamento del programma Corporate Finance è fornito dal nostro personale specializzato di fama mondiale con una serie di metodi, tra cui: lezioni, seminari, lavori di gruppo, esercitazioni individuali e forum di feedback, le sessioni one-to-one con i tutor del programma e workshop. Il nostro Trading Room, che incorpora Thomson-Reuters Eikon, è integrato nel programma e fornirà la piattaforma per molte delle sessioni di laboratorio informatico. I moduli sono valutati da una combinazione di esami e courseworks competenze-based. Semestre 1 Ott-gen introduce i nostri moduli di finanza di base che coprono la teoria di base e concetti in materia di finanza che sono costruiti su di moduli studiati più avanti nel programma. moduli obbligatori Principi di Finanza Mercati finanziari e istituzioni Bilanci e performance aziendale Metodi per l'analisi dei dati finanziari Semestre 2 Feb-giu sviluppare una comprensione più profonda delle Finanze, indagare aree tematiche di dibattito e ulteriormente le tue capacità professionali. Moduli obbligatori Corporate finance Bilancio e valutazione di affari gestione finanziaria internazionale Comunicazione d'Impresa per la Finanza I moduli opzionali (scegliere uno) Globale dei mercati finanziari e la crisi finanziaria gestione del portafoglio Economia e commercio Piccole e medie imprese Periodo estivo Il semestre estivo da luglio a settembre ulteriormente si basa sulle competenze che hai imparato durante il programma, che consente di sviluppare competenze pratiche rilevanti per la vostra carriera futura nel campo della finanza e affrontare temi complessi in finanza aziendale. moduli obbligatori Corporate Governance e Responsabilità Advanced Corporate Finance Analisi finanziaria aziendale Requisito di lingua inglese per gli studenti internazionali IELTS: nel complesso 6,5 con un minimo di 6,0 in ogni componente la scuola accetterà punteggi IELTS più bassi se si impegnano pre-sessione corso di inglese dell'Università. [-]

Finanza E Gestione

Campus A tempo pieno 1 anno October 2017 Regno Unito Loughborough

Il nostro programma di Finanza e Management è progettato per accelerare le carriere dei laureati provenienti da ambienti non finanziarie che vogliono lavorare nella gestione finanziaria per le organizzazioni commerciali e non commerciali. [+]

Il nostro programma di Finanza e Management è progettato per accelerare le carriere dei laureati provenienti da ambienti non finanziarie che vogliono lavorare nella gestione finanziaria per le organizzazioni commerciali e non commerciali. Il programma utilizza il know-how dei nostri rinomati accademici di ricerca-attiva per sviluppare la conoscenza e la capacità di analisi nei campi della finanza rilevanti, e per garantire che si laurea con competenze essenziali per applicare in ambienti di lavoro pratico. Potrai sviluppare una comprensione del business e di gestione attraverso lo studio di tutta una serie di settori, tra cui marketing, risorse umane, contabilità, gestione strategica e, in particolare, della finanza. La vostra conoscenza e capacità finanziaria saranno ulteriormente sviluppati all'interno di moduli di contabilità e finanza. Tutti i nostri moduli di combinare gli studi di casi contemporanei con corsi basato sulle competenze, assicurando che si seguirà un programma in cui il contenuto è up-to-date, pertinenti e orientata verso aiutarvi a raggiungere i vostri obiettivi. Apprendimento, insegnamento e valutazione L'insegnamento sulla finanza e gestione del programma è fornito dal nostro personale specializzato worldrenowned utilizzando una serie di metodi, tra cui: lezioni, seminari, lavori di gruppo, sessioni di feedback, le sessioni one-to-one con i tutor del programma. I moduli sono valutati da una combinazione di esami e courseworks competenze-based. Semestre 1 Moduli obbligatori Contabilità e Performance Measurement (15 crediti) - lo sviluppo di competenze tecniche e di analisi in materia di contabilità e di gestione finanziaria, questo modulo introduce le pratiche finanziarie delle imprese e di come questi influenzano altre aree funzionali. Fondamenti di Corporate Finance (15 crediti) - In questo modulo si arriva a comprendere come Corporate Finance si riferisce ad altre attività gestionali aziendali. Gestione delle Risorse Umane (15 crediti) - la teoria e la pratica della gestione delle persone tra cui tutto, dal reclutamento e formazione per la motivazione e la progettazione del lavoro. Marketing presso l'Organizzazione (15 crediti) Competenze per l'occupabilità e lo sviluppo personale (due semestri) Semestre 2 Moduli obbligatori Corporate Finance e commercio all'ingrosso (15 crediti) - sviluppa una consapevolezza dell'evoluzione e dello sviluppo strategico di wholesale banking e della finanza nel corso degli ultimi 30 anni. Teoria finanziaria e politica (15 crediti) - sviluppa una vasta comprensione della teoria finanziaria, inclusi gli investimenti finanziari, titoli, mercati dei capitali e il modo in cui i rischi finanziari e rendimenti sono misurati e controllati. Gestione finanziaria internazionale Competenze per l'occupabilità e lo sviluppo personale (due semestri) I moduli opzionali (scegliere uno) Economia e commercio Business Analysis Ambiente Affari Forecasting Servizi e Retail Management Piccole e medie imprese Periodo estivo Moduli obbligatori Problemi attuali in Finanza (15 crediti) - un focus specifico sulle tendenze finanziarie d'attualità che interessano il mercato di oggi. Strumenti finanziari derivati ​​(15 crediti) - acquisire una comprensione delle opzioni, future e altri strumenti derivati ​​e la loro applicazione nella gestione finanziaria. Global Management Strategico (15 crediti) criteri di ingresso La prova di conoscenza numerica come dimostrato attraverso lo studio di argomenti matematici o statistici in qualche parte del primo grado. I candidati con un grado di finanza sono incoraggiati ad applicare per i nostri specialisti programmi Finanza master: Master Finanza, Master Finanza e Investimenti, o Master Corporate Finance. Requisito di lingua inglese per gli studenti internazionali IELTS: generale 6.5 con minimo 6.0 a ciascun componente IELTS è rinunciato per gli studenti internazionali con sede nel Regno Unito che sia: giungere ad una classificazione accademica 2.1 da una università del Regno Unito O che hanno studiato nel Regno Unito per almeno 2 anni e soddisfare i requisiti di ingresso accademici per il programma [-]

Finanza E Investimenti

Campus A tempo pieno 1 anno October 2017 Regno Unito Loughborough

Si tratta di un programma applicato che fornisce agli studenti le conoscenze e le competenze per lavorare in ruoli di investimento. Studiare investimenti solleva alcune questioni interessanti, come il motivo per cui le persone scambiano così tanto, se la migliore strategia di investimento è semplicemente quello di replicare l'indice del mercato azionario, come il rischio deve essere misurato e come devono essere espresse beni. [+]

Si tratta di un programma applicato che fornisce agli studenti le conoscenze e le competenze per lavorare in ruoli di investimento. Studiare investimenti solleva alcune questioni interessanti, come il motivo per cui le persone scambiano così tanto, se la migliore strategia di investimento è semplicemente quello di replicare l'indice del mercato azionario, come il rischio deve essere misurato e come devono essere espresse beni. Questo grado è rivolto a candidati che desiderano lavorare all'interno di gestione degli investimenti, investment banking e carriere correlate. Il programma si concentra su entrambi i trading e di gestione del portafoglio lati della finanza. Ha un focus sostanziale sugli investimenti all'interno di moduli di base, tra cui Portfolio Management, Financial Trading e Global Investment Analysis. Questi disegnano l'esperienza di ricerca punta di diamante della nostra facoltà. Apprendimento, insegnamento e valutazione L'insegnamento sulla Finanza e programma di investimento è fornito dal nostro personale specializzato di fama mondiale con una serie di metodi, tra cui: lezioni, seminari, lavori di gruppo, esercitazioni individuali e forum di feedback, le sessioni one-to-one con i tutor del programma e workshop. Il nostro Trading Room, che incorpora Thomson-Reuters Eikon, è integrato nel programma e fornirà la piattaforma per molte delle sessioni di laboratorio informatico. I moduli sono valutati da una combinazione di esami e courseworks competenze-based. Semestre 1 Ott-gen introduce i nostri moduli di finanza di base che coprono la teoria di base e concetti in materia di finanza che sono costruiti su di moduli studiati più avanti nel programma. Moduli obbligatori Principi di Finanza Mercati finanziari e istituzioni Bilanci e performance aziendale Metodi per l'analisi dei dati finanziari Semestre 2 Feb-giu sviluppare una comprensione più profonda delle Finanze, indagare aree tematiche di dibattito e ulteriormente le tue capacità professionali. Moduli obbligatori gestione del portafoglio Derivati ​​e Risk Management Bilancio e valutazione di affari Comunicazione d'Impresa per la Finanza I moduli opzionali (scegliere uno) Corporate finance Globale dei mercati finanziari e la crisi finanziaria gestione finanziaria internazionale Economia e commercio Banking applicata e modello finanziario Periodo estivo Il semestre estivo da luglio a settembre ulteriormente si basa sulle competenze che hai imparato durante il programma, che consente di sviluppare competenze pratiche rilevanti per la vostra carriera futura nel campo della finanza e affrontare temi complessi legati alla finanza e degli investimenti. Moduli obbligatori Corporate Governance e Responsabilità Trading finanziario Analisi di investimento globale Requisito di lingua inglese per gli studenti internazionali IELTS: nel complesso 6,5 con un minimo di 6,0 in ogni componente la scuola accetterà punteggi IELTS più bassi se si impegnano pre-sessione corso di inglese dell'Università. [-]

Gestione

Campus A tempo pieno 1 anno October 2017 Regno Unito Loughborough

Il nostro programma di gestione è una straordinaria opportunità per i laureati che desiderano sviluppare pratiche, conoscenza del business funzionali e le competenze per migliorare le loro prospettive di lavoro. [+]

Il nostro programma di gestione è una straordinaria opportunità per i laureati che desiderano sviluppare pratiche, conoscenza del business funzionali e le competenze per migliorare le loro prospettive di lavoro. Il programma mira a sviluppare la comprensione degli aspetti fondamentali della gestione aziendale e per costruire le capacità e le competenze rilevanti per middle management e di ruoli di alto livello. E 'particolarmente adatto per gli studenti che hanno preso gradi non commerciali o che desiderano rafforzare la loro conoscenza del business. Le nostre esperienze di lavoro con una vasta gamma di partner industriali e dei team manageriali hanno alimentato direttamente nella progettazione del nostro programma di gestione, che comprende moduli di base progettati per equipaggiare con competenze di business chiave richiesti dalla organizzazioni moderne. Inoltre, la vasta gamma di moduli opzionali ti dà la flessibilità necessaria per adattare il programma in base alle proprie aspirazioni individuali di carriera. Tutti i nostri moduli utilizzano corsi casi di studio e contemporanei basato sulle competenze, in modo che come un laureato si sarà dotato di applicare la più recente gestione best-practice e di contribuire in modo rapido e mirato alla gestione di qualsiasi attività commerciale. Apprendimento, insegnamento e valutazione L'insegnamento del programma di gestione è fornito dal nostro personale specializzato di fama mondiale con una serie di metodi, tra cui: lezioni, seminari, lavori di gruppo, forum feedback, one-to-one sessioni con tutor del programma, e workshop. I moduli sono valutati da una combinazione di esami e courseworks competenze-based. Semestre 1 Ott-gen introduce i nostri moduli di gestione di base. Gli studenti con una significativa conoscenza di un modulo obbligatorio possono sostituire con un altro modulo disponibile. moduli obbligatori * Contabilità e gestione finanziaria (15 crediti) - lo sviluppo di competenze tecniche e di analisi in materia di contabilità e di gestione finanziaria, questo modulo introduce le pratiche finanziarie delle imprese e di come questi influenzano altre aree funzionali. Gestione delle Risorse Umane (15 crediti) - la teoria e la pratica della gestione delle persone tra cui tutto, dal reclutamento e formazione per la motivazione e la progettazione del lavoro. Operations Management (15 crediti) - imparare come le organizzazioni a sviluppare e distribuire prodotti e servizi in modo efficace ed efficiente. Marketing in seno all'Organizzazione Competenze per l'occupabilità e lo sviluppo personale (due semestri) *Gli studenti con una significativa conoscenza di un modulo obbligatorio possono sostituire con un altro modulo disponibile. Semestre 2 Feb-giu basa sui moduli di base per sviluppare una comprensione più profonda di soluzione dei problemi nella gestione. Moduli obbligatori Sistemi di informazione e di gestione (15 crediti) - una preziosa occasione di studiare il ruolo critico di raccolta di informazioni e di come la sua guida di analisi del processo decisionale. Questo modulo familiarizzare anche gli studenti con i pacchetti software di base utilizzato ampiamente nel mondo degli affari. Competenze per l'occupabilità e lo sviluppo personale (due semestri) I moduli opzionali (Scegliere tre) Semestre Due ti dà la libertà di esplorare tre aree in cui siete particolarmente interessati. Le opzioni includono: Gestione del marchio Business Analysis Ambiente Affari Forecasting Enterprise Resource Planning Marketing Internazionale logistica e supply chain management Comunicazioni di marketing Piccole e medie imprese Psicologia del lavoro Periodo estivo Lug-SET trae spunto dalle competenze che hai imparato durante il corso, instillando una comprensione fondamentale della strategia aziendale. Moduli obbligatori Analysis Management (30 crediti) - edificio sulla Business Analysis, questo modulo considera le attività strategiche, scelte future e probabili scelte strategiche che affrontano un settore e di una società designata all'interno di esso. Dopo aver completato entrambi i moduli, gli studenti dovrebbero avere una capacità critica di valutare l'indirizzo strategico di un settore e delle società costituenti. Gestione strategica globale criteri di ingresso saranno prese in considerazione: (2 o superiore 2) da una università del Regno Unito o equivalente all'estero riconosciuto da Loughborough University, in genere in un campo non-business anche se quelli con un background aziendale Un buon grado onori. Gradi devono essere ottenuti da un'università o un istituto riconosciuto dalla Loughborough University. Requisito di lingua inglese per gli studenti internazionali IELTS: generale 6.5 con minimo 6.0 a ciascun componente IELTS è rinunciato per gli studenti internazionali con sede nel Regno Unito che sia: giungere ad una classificazione accademica 2.1 da una università del Regno Unito O che hanno studiato nel Regno Unito per almeno 2 anni e soddisfare i requisiti di ingresso accademici per il programma [-]

Gestione Delle Informazioni E La Tecnologia Di Business

Campus A tempo pieno Part time 1 - 4 anni October 2017 Regno Unito Loughborough + di 1

Sviluppato con l'industria e commercialmente rilevanti, il programma mira a formare laureati che hanno acquisito una comprensione dei professionisti, manageriali e tecniche dimensioni di gestione delle informazioni e della tecnologia di business. [+]

Sviluppata insieme a settore per essere commercialmente rilevante, il nostro programma di specialista è stato progettato per produrre laureati in grado di comprendere le dimensioni professionali, manageriali e tecniche di gestione delle informazioni e della tecnologia di business. Attualmente vi è una carenza di manager ibridi all'interno di industria e questo programma è stato sviluppato specificamente per colmare questa lacuna. Come uno studente si andrà a beneficio non solo da parte dei nostri rinomati docenti universitari e state-of-the-art, ma anche da una serie di ulteriori opportunità, tra cui gli altoparlanti del settore provenienti da aziende come BT, IBM e SAP. I laureati di questo corso sono dotati delle competenze di base necessarie per ottenere un primo post professionale nel settore, così come le capacità di apprendimento e di leadership necessarie per lo sviluppo professionale di là di questo. Apprendimento, insegnamento e valutazione L'insegnamento del programma Information Management e Business Technology è fornito dal nostro personale specializzato di fama mondiale con una serie di metodi, tra cui: lezioni, seminari, lavori di gruppo, forum di feedback, e-learning, le sessioni one-to-one con i tutor del programma e workshop. I moduli sono valutati da una combinazione di esami e courseworks competenze-based. Semestre 1 Le relazioni d'affari di gestione Architettura dell'informazione Gestione dei Sistemi Informativi Lavoro collaborativo con la tecnologia Semestre 2 La gestione della conoscenza nelle organizzazioni Informazioni e Social Network Analysis Business Technologies e piattaforme Project Management e Leadership Periodo estivo Tesi di laurea (studenti a tempo pieno) / Tesi (studenti part-time) criteri di ingresso Un buon grado onori (2: 2 o superiore), preferibilmente in una tecnologia correlata soggetto di lavoro o le informazioni, da una università del Regno Unito o equivalente all'estero riconosciuti da Loughborough University anche se saranno presi in considerazione altri ambiti di studio. Requisito di lingua inglese per gli studenti internazionali IELTS: generale 6.5 con minimo 6.0 a ciascun componente IELTS è rinunciato per gli studenti internazionali con sede nel Regno Unito che sia: giungere ad una classificazione accademica 2.1 da una università del Regno Unito O che hanno studiato nel Regno Unito per almeno 2 anni e soddisfare i requisiti di ingresso accademici per il programma [-]

Gestione Delle Risorse Umane

Campus A tempo pieno 1 anno October 2017 Regno Unito Loughborough

Questo programma è particolarmente adatto per gli studenti che desiderano sviluppare una carriera nel HRM o settori affini di gestione. [+]

Questo programma è particolarmente adatto per gli studenti che desiderano sviluppare una carriera nel HRM o settori affini di gestione. Al termine del programma, si prevede che gli studenti incontreranno i requisiti di conoscenza per l'adesione Chartered del Chartered Institute per il personale e lo sviluppo (CIPD). Corso tenuto da accademici sia con un forte track record in gestione delle risorse umane legate ricerche ed esperienze pratiche come responsabili delle risorse umane, il programma si concentra sullo sviluppo di un pensiero critico e capacità di analisi a fianco delle competenze più pratiche necessarie per una carriera nella gestione delle persone. Apprendimento, insegnamento e valutazione L'insegnamento del programma HRM è fornito dal nostro personale specializzato di fama mondiale con un certo numero di metodi tra cui conferenze, workshop pratici, seminari, lavori di gruppo, esercitazioni individuali e sessioni di feedback. I moduli sono valutati da una serie di metodi tra cui entrambi gli esami e le valutazioni di corsi che hanno lo scopo di sviluppare forti competenze pratiche e accademiche. Semestre 1 Moduli obbligatori HRM: Teoria e Pratica Sviluppare le competenze per la Business Leadership I moduli opzionali (scegliere due) Rapporti di lavoro: Theory and Practice o di benessere e lavoro Leadership e Performance Management Employee Engagement, motivazione e Voice Il lavoro di progettazione, cambiamento organizzativo e sviluppo Semestre 2 Moduli obbligatori HRM strategico Metodi di ricerca per gestione delle risorse umane I moduli opzionali (scegliere due) Diritto del lavoro o psicologiche di sviluppo nelle organizzazioni Sviluppo Learning e Knowledge Management sviluppo di carriera Estate HRM Tesi criteri di ingresso Onori di seconda classe di laurea minimo superiore (2: 1) in affari, di gestione o di una scienza affine sociali (sociologia, psicologia, economia), o di una laurea in un altro soggetto con un business notevole o un componente scienze sociali, da una università del Regno Unito o equivalente qualificazione all'estero riconosciuto da Loughborough University. Le domande presentate da quelli con un grado di seconda classe inferiore o da un background disciplinare diverso può essere considerato se il richiedente ha esperienza lavorativa nel settore. Requisito di lingua inglese per gli studenti internazionali IELTS: nel complesso 6,5 con un minimo di 6,0 in ogni componente la scuola accetterà punteggi IELTS più bassi se si impegnano pre-sessione corso di inglese dell'Università. [-]

Gestione Internazionale

Campus A tempo pieno 1 anno October 2017 Regno Unito Loughborough

Il nostro Master in Management Internazionale è stato progettato per fornire le conoscenze specialistiche e le competenze necessarie per gestire con successo in un'organizzazione internazionale e per lavorare in modo efficace in diversi contesti nazionali. [+]

Il nostro Master in Management Internazionale è stato progettato per fornire le conoscenze specialistiche e le competenze necessarie per gestire con successo in un'organizzazione internazionale e per lavorare in modo efficace in diversi contesti nazionali. Il programma vi aiuterà a sviluppare una comprensione approfondita delle sfide interculturali di collaborazione e leadership internazionale, e di analizzare i fattori critici di successo di imprese che operano in un ambiente di business internazionale. Potrete acquisire conoscenze in profondità nella ricerca e nella pratica corrente, tenuti da studiosi internazionali altamente ordinati e oratori ospiti provenienti dall'industria. Attraverso le opportunità di una / un esercizio team virtuale internazionale di scambio internazionale, si avrà la possibilità di sviluppare la propria esperienza interculturale e di applicare le conoscenze appena acquisite in situazioni di vita reale. Gli studenti internazionali di gestione hanno anche la possibilità di trascorrere il loro secondo semestre di studio all'estero presso una delle nostre università partner internazionali. Apprendimento, insegnamento e valutazione L'insegnamento del programma International Management è fornito dal nostro personale specializzato di fama mondiale con una serie di metodi, tra cui: lezioni, seminari, lavori di gruppo, forum di feedback, le sessioni one-to-one con i tutor del programma, workshop, e l'e-learning. I moduli sono valutati da una combinazione di esami e courseworks competenze-based. Semestre 1 moduli obbligatori * Gestione Cross-Cultural Outsourcing globale e offshoring di servizi Contesto economico internazionale Marketing in seno all'Organizzazione Competenze per l'occupabilità e lo sviluppo personale (due semestri) *Gli studenti con una significativa conoscenza di un modulo obbligatorio possono sostituire con un altro modulo disponibile. Semestre 2 - Opzione 1 Moduli obbligatori Business Analysis Ambiente Marketing Internazionale Competenze per l'occupabilità e lo sviluppo personale (due semestri) I moduli opzionali (scegliere due) Enterprise Resource Planning Information Systems and Management logistica e supply chain management Psicologia del lavoro X-Culture Semestre 2 - l'opzione 2 Scambio in una delle nostre università partner internazionali competenze per l'occupabilità e lo sviluppo personale sarà portata avanti in linea Periodo estivo Lug-SET trae spunto dalle competenze che hai imparato durante il corso, instillando una comprensione fondamentale della strategia di business internazionale. Analisi International Management Gestione strategica globale criteri di ingresso saranno prese in considerazione: (2 o superiore 2) da una università del Regno Unito o equivalente all'estero riconosciuto da Loughborough University, in genere in un campo non-business anche se quelli con un background aziendale Un buon grado onori. Gradi devono essere ottenuti da un'università o un istituto riconosciuto dalla Loughborough University. Requisito di lingua inglese per gli studenti internazionali IELTS: generale 6.5 con minimo 6.0 a ciascun componente IELTS è rinunciato per gli studenti internazionali con sede nel Regno Unito che sia: giungere ad una classificazione accademica 2.1 da una università del Regno Unito O che hanno studiato nel Regno Unito per almeno 2 anni e soddisfare i requisiti di ingresso accademici per il programma [-]

Marketing

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Questo programma offre una interessante opportunità per i laureati con un interesse per il marketing e la gestione di sviluppare una profonda comprensione della teoria e della pratica di marketing. [+]

Questo programma offre una interessante opportunità per i laureati con un interesse per il marketing e la gestione di sviluppare una profonda comprensione della teoria e della pratica di marketing. Durante l'anno vi farà scoprire i segreti dietro efficace gestione del marketing strategico in un mercato globale, imparare le tecniche utilizzate nella conduzione e l'analisi di ricerche di mercato, e di esplorare il marketing mix in un contesto internazionale. Gli studenti del programma beneficeranno direttamente dall'insegnamento esperti provenienti da ricercatori e accademici, molti dei quali sono di fama mondiale nei loro campi. Nel complesso, l'obiettivo strategico del programma è quello di diffondere la conoscenza di marketing e capacità di analisi che vi preparerà per qualsiasi ruolo di gestione di marketing all'interno di un'organizzazione multinazionale. Partnership con TMLA (Accredited CIM Centro Studi) Nuovo per il 2016, la Facoltà di Economia e Commercio ha stabilito una collaborazione con Chartered Institute of Marketing (CIM) accreditato centro studi TMLA. Accanto a loro Master, gli studenti del nostro programma di marketing avranno l'opportunità di studiare nei confronti dei loro CIM accreditato livello 6 Diploma in Marketing Professional. Questa qualifica riconosciuta nel settore sarà fornire agli studenti le conoscenze, le competenze e la comprensione di adottare un approccio strategico alla gestione del marketing. Consegnati direttamente dal nostro campus Loughborough, l'insegnamento sarà fornito tramite mescolato-learning da qualificati tutor TMLA con esperienza nella fornitura di corsi CIM. *Costi aggiuntivi saranno applicabili a coloro che desiderano studiare la loro CIM Livello 6 Diploma. Apprendimento, insegnamento e valutazione L'insegnamento del programma di Marketing è fornito dal nostro personale specializzato di fama mondiale con una serie di metodi, tra cui: lezioni, seminari, lavori di gruppo, forum feedback, one-to-one sessioni con tutor del programma, e workshop. I moduli sono valutati da una combinazione di esami e courseworks competenze-based. Semestre 1 moduli obbligatori * Contabilità e gestione finanziaria (15 crediti) Gestione delle Risorse Umane (15 crediti) Innovazione e Imprenditoria Marketing in seno all'Organizzazione Competenze per l'occupabilità e lo sviluppo personale (due semestri modulo) *Gli studenti con una significativa conoscenza di un modulo obbligatorio possono sostituire con un altro modulo disponibile. Semestre 2 moduli obbligatori * Digital marketing e social media Fare Marketing Work Competenze per l'occupabilità e lo sviluppo personale (due semestri modulo) I moduli opzionali (scegliere due) Semestre due vi offre l'opportunità di esplorare due aree in cui si sono particolarmente interessati. Le opzioni includono: Gestione del marchio Marketing Internazionale logistica e supply chain management Marketing Communications Servizi e Retail Management Periodo estivo Il semestre estivo da luglio a settembre trae spunto dalle competenze che hai imparato durante il corso, instillando una comprensione fondamentale di marketing e strategia aziendale: Affari Market Review Strategic Marketing Solutions criteri di ingresso saranno prese in considerazione: (2 o superiore 2) da una università del Regno Unito o equivalente all'estero riconosciuto da Loughborough University, in genere in un campo non-business anche se quelli con un background aziendale Un buon grado onori. Gradi devono essere ottenuti da un'università o un istituto riconosciuto dalla Loughborough University. Requisito di lingua inglese per gli studenti internazionali IELTS: generale 6.5 con minimo 6.0 a ciascun componente IELTS è rinunciato per gli studenti internazionali con sede nel Regno Unito che sia: giungere ad una classificazione accademica 2.1 da una università del Regno Unito O che hanno studiato nel Regno Unito per almeno 2 anni e soddisfare i requisiti di ingresso accademici per il programma [-]

Psicologia Affari

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Questo programma è particolarmente adatto per gli studenti che desiderano sviluppare una carriera nelle funzioni del personale, i ruoli di gestione delle risorse umane o come consulenti aziendali in settori quali la selezione e valutazione, sviluppo organizzativo e cambiamento e sviluppo del personale. [+]

Questo programma è particolarmente adatto per gli studenti che desiderano sviluppare una carriera nelle funzioni del personale, i ruoli di gestione delle risorse umane o come consulenti aziendali in settori quali la selezione e valutazione, sviluppo organizzativo e cambiamento e sviluppo del personale. Corso tenuto da ricercatori esperti e professionisti, gli studenti ricevono una formazione approfondita per dotare loro di applicare le teorie psicologiche e ricerche per influenzare e informare una serie di importanti decisioni aziendali e per operare in modo efficace a tutti i livelli all'interno delle organizzazioni. Vi è una forte enfasi sullo sviluppo di pensiero critico e capacità di consulenza, nonché la capacità di lavorare in modo efficace con una vasta gamma di parti interessate organizzative. Gli studenti possono scegliere di estendere e consolidare le loro competenze pratiche completando un progetto di ricerca che permette loro di applicare le loro conoscenze per un problema organizzativo. In alternativa essi possono condurre una revisione della letteratura mirata che esamina come la ricerca psicologica e la teoria può essere applicata ad un problema di business contemporaneo. Si prega di notare: il nostro Master in Psicologia del lavoro è stato progettato per quelli con una laurea in psicologia di laurea. Apprendimento, insegnamento e valutazione Insegnare il programma Business Psychology è fornito dal nostro personale specializzato di fama mondiale con una serie di metodi, tra cui: lezioni, laboratori pratici, seminari, lavori di gruppo, attività on-line, esercitazioni individuali e sessioni di feedback. I moduli sono valutati da una combinazione di valutazioni di corsi che sviluppano competenze professionista e conoscenze accademiche. Blocco insegnamento dei moduli è usato per fare anche il corso accessibile a coloro che lavorano a tempo pieno che desiderano sviluppare ulteriormente nella loro carriera (ad esempio nella gestione delle risorse umane), o per coloro che desiderano muoversi in ruoli lavorativi che richiedono la conoscenza della domanda della psicologia nelle organizzazioni di lavoro. Semestre 1 Raccolta e utilizzo delle prove in Psicologia del Lavoro (parte I) Leadership e Performance Management Employee Engagement, motivazione e Voice Benessere e lavoro Il lavoro di progettazione, cambiamento organizzativo e sviluppo Semestre 2 Raccolta e utilizzo delle prove in Psicologia del Lavoro (parte II) Valutazione psicologica nelle organizzazioni sviluppo di carriera Apprendimento, lo sviluppo e la gestione della conoscenza Moduli opzionali In ciascuno dei semestri 1 e 2 può essere possibile studiare un modulo dal portafoglio esistente della Facoltà di moduli master. Estate Progetto di ricerca empirica in Psicologia del lavoro o Tesi in Economia Psicologia criteri di ingresso seconda classe minima superiore (2: 1) gli onori di laurea da una università del Regno Unito o equivalente all'estero riconosciuto da Loughborough University. Le domande presentate da quelli con un secondo grado di classe inferiore può essere considerato se il richiedente ha esperienza lavorativa nel settore. Avrete bisogno di dimostrare che il vostro grado compreso moduli che hai fornito con la consapevolezza del comportamento umano in situazioni di lavoro. Se questo non è il caso, si dovrebbe avere almeno un anno di esperienza di lavoro. La prova di conoscenza della lingua numerica dimostrato attraverso lo studio di argomenti matematici o statistici in qualche parte del primo grado. *Si prega di notare: il nostro Master in Psicologia del lavoro è stato progettato per quelli con una laurea in psicologia di laurea. Requisito di lingua inglese per gli studenti internazionali IELTS: nel complesso 6,5 con un minimo di 6,0 in ogni componente la scuola accetterà punteggi IELTS più bassi se si impegnano pre-sessione corso di inglese dell'Università. [-]

Psicologia Del Lavoro

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Questo BPS programma accreditato è particolarmente adatto per gli studenti con una laurea in psicologia che desiderano sviluppare una carriera come psicologo del lavoro. [+]

Questo BPS programma accreditato è particolarmente adatto per gli studenti con una laurea BPS-accreditati in Psicologia che desiderano sviluppare una carriera come psicologo del lavoro. E 'adatto anche per coloro che desiderano applicare le loro conoscenze della psicologia nelle funzioni del personale, i ruoli di gestione delle risorse umane o come consulenti aziendali in settori quali la selezione e valutazione, sviluppo organizzativo e cambiamento e lo sviluppo dei dipendenti. Il nostro Master in Psicologia del lavoro è accreditata dal British Psychological Society (BPS). Completamento del programma soddisfa i requisiti della fase 1 di qualificazione per coloro che desiderano andare a fine diventare un psicologo del lavoro HCPC-registrato. Gli studenti ricevono una formazione approfondita da ricercatori esperti e gli operatori a fornire gli strumenti per comprendere e analizzare una vasta gamma di teorie psicologiche che possono essere applicate in contesti organizzativi. Questo è integrato con la formazione pratica su come applicare la teoria di influenzare le decisioni aziendali importanti. Vi è una forte enfasi sullo sviluppo di pensiero critico e capacità di consulenza, nonché la capacità di lavorare in modo efficace con una vasta gamma di parti interessate organizzative. Gli studenti estendere e cementare la loro abilità pratiche completando un progetto di ricerca che permette loro di applicare le loro conoscenze per un problema organizzativo. Apprendimento, insegnamento e valutazione L'insegnamento del programma Psicologia del lavoro è fornito dal nostro personale specializzato di fama mondiale con una serie di metodi, tra cui: lezioni, laboratori pratici, seminari, lavori di gruppo, attività on-line, esercitazioni individuali e sessioni di feedback. I moduli sono valutati da una serie di valutazioni di corsi che sviluppano forti competenze pratiche e accademiche. Blocco insegnamento dei moduli è usato per fare il corso ugualmente accessibile sia a tempo pieno e coloro che desiderano studiare a tempo parziale intorno ai loro impegni di lavoro. Semestre 1 Raccolta e utilizzo delle prove in Psicologia del Lavoro (parte I) Leadership e Performance Management Employee Engagement, motivazione e Voice Benessere e lavoro Il lavoro di progettazione, cambiamento organizzativo e sviluppo Semestre 2 Raccolta e utilizzo delle prove in Psicologia del Lavoro (parte II) Valutazione psicologica nelle organizzazioni sviluppo di carriera Apprendimento, lo sviluppo e la gestione della conoscenza Estate Empirica Progetto di Ricerca in Psicologia del Lavoro criteri di ingresso Minimo di seconda classe superiore (2: 1) laurea con lode in psicologia o titolo equipollente all'estero riconosciuto da Loughborough University e dalla British Psychological Society a fornire Laurea Base per Chartered. La prova di conoscenza numerica dimostrata attraverso una parte del vostro primo grado. Le domande presentate da quelli con un secondo grado di classe inferiore può essere considerato se il richiedente ha esperienza lavorativa nel settore. Requisito di lingua inglese per gli studenti internazionali IELTS: nel complesso 6,5 con un minimo di 6,0 in ogni componente la scuola accetterà punteggi IELTS più bassi se si impegnano pre-sessione corso di inglese dell'Università. [-]

Rapporti Di Lavoro E Gestione Delle Risorse Umane

Campus A tempo pieno 1 anno October 2017 Regno Unito Loughborough

Questo programma è particolarmente adatto per gli studenti che desiderano acquisire una conoscenza approfondita del campo dei rapporti di lavoro come preparazione per una carriera in rapporti di lavoro, delle relazioni sociali o campi correlati. [+]

Questo programma è particolarmente adatto per gli studenti che desiderano acquisire una conoscenza approfondita del campo dei rapporti di lavoro come preparazione per una carriera in rapporti di lavoro, delle relazioni sociali o campi correlati. Oltre a fornire agli studenti una preparazione approfondita nella teoria e nella pratica di rapporti di lavoro si prevede che al termine del programma gli studenti anche di soddisfare i requisiti di conoscenza per l'adesione Chartered del Chartered Institute per il personale e lo sviluppo (CIPD), il professionista corpo per risorse umane, i rapporti di lavoro e le professioni correlate nel Regno Unito. Corso tenuto da docenti universitari con un forte track record in entrambi i rapporti di lavoro di ricerca e di esperienza pratica di rapporti di lavoro e di gestione delle risorse umane legate, il programma si concentra sullo sviluppo di un pensiero critico e capacità di analisi a fianco delle competenze più pratiche necessarie per una carriera in rapporti di lavoro e delle risorse umane. Apprendimento, insegnamento e valutazione L'insegnamento del programma sui rapporti del lavoro è fornito dal nostro personale specializzato di fama mondiale con un certo numero di metodi tra cui conferenze, workshop pratici, seminari, lavori di gruppo, esercitazioni individuali e sessioni di feedback. I moduli sono valutati da una serie di metodi tra cui entrambi gli esami e le valutazioni di corsi che hanno lo scopo di sviluppare forti competenze pratiche e accademiche. Semestre 1 Moduli obbligatori HRM: Teoria e Pratica Sviluppare le competenze per la Business Leadership Rapporti di lavoro: teoria e pratica I moduli opzionali (scegliere uno) Leadership e Performance Management Employee Engagement, motivazione e Voice Il lavoro di progettazione, cambiamento organizzativo e sviluppo Semestre 2 Moduli obbligatori HRM strategico Metodi di ricerca per gestione delle risorse umane Diritto del lavoro I moduli opzionali (scegliere uno) Apprendimento, lo sviluppo e la gestione della conoscenza sviluppo di carriera Estate L'occupazione Relazioni Tesi criteri di ingresso Onori di seconda classe di laurea minimo superiore (2: 1) in affari, di gestione o di una scienza affine sociali (sociologia, psicologia, economia), o di una laurea in un altro soggetto con un business notevole o un componente scienze sociali, da una università del Regno Unito o equivalente qualificazione all'estero riconosciuto da Loughborough University. Le domande presentate da quelli con un grado di seconda classe inferiore o da un background disciplinare diverso può essere considerato se il richiedente ha esperienza lavorativa nel settore. Requisito di lingua inglese per gli studenti internazionali IELTS: nel complesso 6,5 con un minimo di 6,0 in ogni componente la scuola accetterà punteggi IELTS più bassi se si impegnano pre-sessione corso di inglese dell'Università. [-]

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Loughborough University - A Year in Review 2015/16

Nina Fozzard, MSc International Management at Loughborough University

Parmdeep Vadesha, The Loughborough MBA

Financial Trading Software at Loughborough University

Alastair Thornton, MSc Finance and Investment at Loughborough University

Zoe Anastasiou, MSc Business Analytics Consulting at Loughborough University

Erin Mcgarrachan, MSc Corporate Finance

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