Direzione Generale Di Executive Master

Obiettivi del Master - Executive Master in General Management

Gli studenti che sviluppano il programma, si ottiene:

• Elevata capacità organizzative, di leadership e di gestione.
• adattabilità al cambiamento e all'innovazione tecnologica.
• Capacità di fornire piani strategici e operativi presso il senior management della società.
• L'abitudine di lavorare insieme.
• Analisi critica e capacità di astrazione.
• Rapida identificazione, analisi dei problemi e risolverli.
• Apertura al socio-economici e culturali.
• Imparare ad assumersi la responsabilità.

e di un arricchimento culturale alto, lo sviluppo personale e professionale della loro attività quotidiana, trasformando infine il costo della produttività della formazione per le imprese e organizzazioni.

Attraverso l'insegnamento di esperti qualificati in diversi settori della società e dei suoi dintorni, si arriva a preparare e fornire agli studenti gli strumenti e le conoscenze necessarie per il processo decisionale nelle aziende e nelle organizzazioni, così come le imprese, che consente di analizzare: la globalizzazione dei mercati, sistemi di qualità e di gestione, gestione e finanziamento di progetti, aspetti sociologici gicos, pianificazione strategica e l'analisi della produttività, così come principiosy etico che le aziende dovrebbero sviluppare i loro propri dirigenti.

Struttura del programma

• Politica aziendale e Direzione Generale, la sua strategia.
• Strategie e Politiche di Marketing Management.
• Economico di controllo e ottimizzazione dei risultati.
• Gestione della produzione, operazioni, logistica e qualità.
• Business Indirizzo: Organizzazione di reti commerciali.
• Management Skills: Coaching, empowerment, leadership e organizzazione.
• L'analisi economica delle decisioni aziendali.
• Gestione finanziaria: gestione, strategia e creazione di valore.
• Società di valutazione: Fusioni, acquisizioni, jointventure.
• Globalizzazione e internazionalizzazione dei mercati. Delocalizzazione delle imprese: analisi.
• Etica degli affari e responsabilità sociale delle imprese.
• Branding: The Value Management di un marchio. (Know-how).
• Le parti sociali: sindacati e datori di lavoro. La cooperazione e la risoluzione delle controversie.
• trattamento giuridico e fiscale delle attività commerciali.
• L'innovazione tecnologica nelle imprese. Global Knowledge Management.
• Balanced Scorecard: la gestione del design delle strategie.
• Business Game: simulazione di gestione e di gestione aziendale.
• Finale Progetto: Piano strategia di business.

Durata e Orario

Fine ottobre a inizio giugno

Pianificazione di una riunione del Master: Venerdì dalle 16h alle 21h e Sabato dalle ore 9 alle ore 14. Due intense sessioni mensili (due
Venerdì e due sabati).

Requisiti di ammissione

Esso deve soddisfare almeno uno dei seguenti requisiti:

• Laurea o
• L'accreditamento di 3 anni di esperienza professionale

Obiettivi del Master - Executive Master in General Management

Gli studenti che sviluppano il programma, si ottiene:

• Elevata capacità organizzative, di leadership e di gestione.
• adattabilità al cambiamento e all'innovazione tecnologica.
• Capacità di fornire piani strategici e operativi presso il senior management della società.
• L'abitudine di lavorare insieme.
• Analisi critica e capacità di astrazione.
• Rapida identificazione, analisi dei problemi e risolverli.
• Apertura al socio-economici e culturali.
• Imparare ad assumersi la responsabilità.

e di un arricchimento culturale alto, lo sviluppo personale e professionale della loro attività quotidiana, trasformando infine il costo della produttività della formazione per le imprese e organizzazioni.

Attraverso l'insegnamento di esperti qualificati in diversi settori della società e dei suoi dintorni, si arriva a preparare e fornire agli studenti gli strumenti e le conoscenze necessarie per il processo decisionale nelle aziende e nelle organizzazioni, così come le imprese, che consente di analizzare: la globalizzazione dei mercati, sistemi di qualità e di gestione, gestione e finanziamento di progetti, aspetti sociologici gicos, pianificazione strategica e l'analisi della produttività, così come principiosy etico che le aziende dovrebbero sviluppare i loro propri dirigenti.

Struttura del programma

• Politica aziendale e Direzione Generale, la sua strategia.
• Strategie e Politiche di Marketing Management.
• Economico di controllo e ottimizzazione dei risultati.
• Gestione della produzione, operazioni, logistica e qualità.
• Business Indirizzo: Organizzazione di reti commerciali.
• Management Skills: Coaching, empowerment, leadership e organizzazione.
• L'analisi economica delle decisioni aziendali.
• Gestione finanziaria: gestione, strategia e creazione di valore.
• Società di valutazione: Fusioni, acquisizioni, jointventure.
• Globalizzazione e internazionalizzazione dei mercati. Delocalizzazione delle imprese: analisi.
• Etica degli affari e responsabilità sociale delle imprese.
• Branding: The Value Management di un marchio. (Know-how).
• Le parti sociali: sindacati e datori di lavoro. La cooperazione e la risoluzione delle controversie.
• trattamento giuridico e fiscale delle attività commerciali.
• L'innovazione tecnologica nelle imprese. Global Knowledge Management.
• Balanced Scorecard: la gestione del design delle strategie.
• Business Game: simulazione di gestione e di gestione aziendale.
• Finale Progetto: Piano strategia di business.

Durata e Orario

Fine ottobre a inizio giugno

Pianificazione di una riunione del Master: Venerdì dalle 16h alle 21h e Sabato dalle ore 9 alle ore 14. Due intense sessioni mensili (due
Venerdì e due sabati).

Requisiti di ammissione

Esso deve soddisfare almeno uno dei seguenti requisiti:

• Laurea o
• L'accreditamento di 3 anni di esperienza professionale