Lauree di secondo livello a distanza in Business Analytics in Massachusetts negli USA

Trova i Master a distanza in Business Analytics in Massachusetts negli USA 2017

Business Analytics

Gli studenti accedono al master dopo aver completato una laurea di primo livello. Per ottenere un master, di solito è necessario completare da 12 a 18 corsi che spesso richiedono di svolgere test approfonditi e/o una tesi.

La business analytics è una disciplina che si concentra sulla comprensione delle prestazioni di business e sullo sviluppo di nuove strategie basate sui dati e le statistiche. I dati possono essere utilizzati per aiutare le decisioni umane o per guidare quelle automatizzate.

L'apprendimento a distanza è un metodo di fornire istruzione per gli studenti che non sono fisicamente presenti nel campus. Vari studi hanno dimostrato che i programmi di apprendimento a distanza può essere il più efficiente ed efficace come i programmi in aula convenzionali a volte anche meglio!

Istruzione negli Stati Uniti è fornito principalmente dal settore pubblico, con il controllo e il finanziamento proviene da tre livelli: statale, locale e federale, in questo ordine.I requisiti comuni per studiare a un livello di istruzione superiore negli Stati Uniti includeranno il tuo saggio di ammissione (anche conosciuto come la dichiarazione di intenti o dichiarazioni personali), la trascrizione delle registrazioni, raccomandazione / lettere di riferimento, test di lingua

Commonwealth del Massachusetts è uno stato degli Stati Uniti al confine Rhode Island, Connecticut, Vermont, New Hampshire e sull'Oceano Atlantico. Ci sono più di 121 istituti di istruzione superiore della città, che comprendono le università, che sono tra i primi quaranta istituti dell'universo. La città è anche conosciuta per Appalachian Trail, sentiero Mid-State, trail circuito baia per l'escursionismo. Vela, acqua dolce e la pesca d'altura e whale watching sono alcune altre strutture ricreative in questo stato.

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Ulteriori informazioni

Maestro Di Gestione Delle Risorse Umane

New England College of Business
online A tempo pieno 50 settimane September 2017 Stati Uniti d'America Boston

Il Master on line di Gestione delle Risorse Umane corso di laurea dal New England College of Business offre un concentrato, formazione avanzata per chi vuole eccellere nella loro gestione delle risorse umane (HRM) carriera. [+]

Master a distanza in Business Analytics in Massachusetts negli USA. Cambiare. Grandi organizzazioni prosperano su di esso perché reclutare, assumere, formare e supportare le persone giuste per trasformare il cambiamento in opportunità opportunità-poi in risultati. Questo è il lavoro di successo professionisti delle risorse umane, e le loro voci sono più importanti che mai per il successo di un'organizzazione. Ma per guadagnare un "posto a tavola", professionisti HR devono specializzato, conoscenza avanzata delle risorse umane contemporanee e problemi di business. Master online in Gestione delle Risorse Umane Il Master on line di Gestione delle Risorse Umane corso di laurea dal New England College of Business offre un concentrato, formazione avanzata per chi vuole eccellere nella loro gestione delle risorse umane (HRM) carriera. Risorse Umane Esperienza in un Graduate Program in linea La nostra facoltà è riconosciuta per la sua competenza oggetto e approfondita esperienza nelle risorse umane. Classe per classe, che vi guiderà attraverso un programma di gestione delle risorse umane globale che includa il cambiamento organizzativo e gestione, di compensazione, di reclutamento, i rapporti di lavoro, gestione dei talenti e altro ancora. Steer loro percorso di carriera in risorse umane o avanzare in posizioni di gestione delle risorse umane di livello superiore. Valutare le pratiche gestione delle risorse umane dal punto di vista di un agente di cambiamento, business partner e di livello dirigenziale manager. Partner di unità di business di creare e implementare le strategie di gestione delle risorse umane che portano a vantaggi competitivi. Esaminare e applicare gli strumenti di gestione delle risorse umane sofisticati necessari per le imprese per sopravvivere nell'era della conoscenza. Master in gestione delle risorse umane Curriculum Questo contenuto corso di laurea on-line è stato progettato per allinearsi con la Società per la Gestione delle Risorse Umane (SHRM®) modello di gestione delle risorse umane delle competenze, che è riconosciuto come il più alto standard professionale per la pratica delle risorse umane. I partecipanti che completano questo programma può avere il vantaggio di essere meglio preparati per il Professionista in Risorse Umane (PHR ©) o Professional Senior in Risorse Umane (SPHR ©) esami di certificazione. Trovare Risorse Umane Lavoro I laureati di questo programma sono in grado di cercare una grande varietà di posti di lavoro in aziende leader del settore e organizzazioni non profit. Includono: Retribuzione e benefit Managers Responsabili delle Risorse Umane Formazione e Development Manager Risorse Umane Partners Più Chi deve applicare? Il programma di Master of Human Resource Management è progettato per i professionisti con almeno quattro anni di esperienza di lavoro professionale e del grado uno scapolo guadagnato. Il programma si rivolge a coloro che vogliono spostare la loro percorso di carriera in risorse umane, nonché coloro che sono attualmente impiegati nel campo delle risorse umane e richiedono competenze avanzate di trasferirsi in posizioni dirigenziali di livello superiore. E 'adatto per coloro che cercano di diventare consulenti gestione delle risorse umane e / o educatori HRM anche. Maestro di Requisiti di ammissione Gestione delle Risorse Umane Si accettano domande di ammissione per il nostro Master in Gestione delle Risorse Umane programma (MHRM) durante tutto l'anno. La valutazione della domanda di ciascun candidato si basa sulla seguente: Domanda di Ammissione Il pagamento di $ 75 tassa d'iscrizione (una tantum, non rimborsabile) Diploma di laurea conseguito in Economia Aziendale, Management, Apprendimento Organizzativo, Leadership, Psicologia industriale o laurea legati da un collegio regionale accreditati con un GPA 2.7 o superiore o equivalente credenziale straniera stabilita da un ente di valutazione di terze parti Copie ufficiali di tutte le trascrizioni università / di livello universitario (laurea e di laurea) lungo con programmi e corsi descrizioni se studente sta cercando di trasferire credito Saggio (circa 1-2 pagine) che descrive come il Master in Gestione delle Risorse Umane vi aiuterà a raggiungere i vostri lungo e breve termine obiettivi personali e professionali Curriculum vitae aggiornato, riflettendo almeno 4 anni di esperienza di lavoro progressivo Studente Convenzione Finanziaria o documentazione prestito se studente sta cercando finanziamenti alternativi Intervista, via telefono o di persona, con la sedia programma o membro degli affari accademici Prerequisiti: Gli studenti che entrano nel programma con un diploma di laurea in un campo-non inerenza o corsi insufficiente attività possono essere tenuti a richiedere fino a 6 crediti, come prerequisiti, in comportamento organizzativo, di gestione o di laurea-studio di preparazione. Gli studenti saranno tenuti a completare questi corsi prima della formale accettazione nel programma di Master of Human Resource Management. Studenti di lingua straniera: un punteggio di 550 o meglio deve essere realizzato su test di lingua inglese come un esame di lingua straniera (TOEFL) o dimostrano conoscenza della lingua inglese secondo quanto stabilito con SAT o le prove ACT, o altri metodi che documentano scioltezza dello studente in inglese. [-]

Master Of Business Administration (MBA)

Western New England University
Campus o online A tempo pieno Part time 18 - 22 mesi September 2017 Stati Uniti d'America Springfield + di 1

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